一面是hr面试的，态度很和蔼，问了一些基本情况，自我介绍，兴趣爱好之类的，就像聊天一样，最后介绍了一下公司情况。二年是部门总监和部门同事一起面试，问了一些项目经验，技能之类的，做了自我介绍。三面是hr电话谈福利待遇。

做过哪些项目，从项目中学到什么，记忆中最能展现你的工作能力的事情是什么，之前工作的待遇结构是什么之类。

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