从人才库里找到我面试，HR先让我邮件回答了几个问题（认知和经验方面的），整个面试体验很好，流程清晰，面试官很友善，会暗示会自己比较满意。

自我介绍
行为问题
- 曾经失败的经历、有什么learnings?
- what feedback did others give you?
个人意向
- Why this job?
- What do you hope to achieve during this internship?
- How do you understand PMM role?
反问、解释很详细

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下午的时候手机显示两个未接通电话，吃完晚饭后打过去才知道是沃特世的HR，问我是不是在实习僧上投递过简历？我当时很懵，不记得投过了。HR小姐姐首先介绍了公司和工作岗位的基本信息，随后问了几个问题。

1.你使用过高效液相色谱仪（HPLC）吗?
2.你知道HPLC的基本原理吗？
3.你在实习过程中遇到的困难是什么？
由于这个面试很突然，自己回答的并不是很好，HR也没有往下问就结束了。

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首先在职intern电话联系我简单讯问了出勤情况然后安排了和manager的电话面试。电话面试通过后通知去线下面试。

1. 自我介绍
2. 为什么从乙方到甲方
3. 实习中遇到最困难的事情如何解决的
4. 对于品牌的了解
5. 对于campaign的看法

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