对工作简历了解的非常详细，过往经历非常重要，需要自备交通工具，一对一面试，每人大概十分钟。

问题主要是针对业务层面，基础要素和重点回款问题，是否能够承受压力通过试用期，工作节奏应该是很快，每个人负责各自的区域，但经理配置含金量不好，只承诺不低于一名员工，收入销量好的话应该不错

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