两个人一起面试，先是自我介绍，然后面试官问问题，向面试官提问，整体比较简单，只要认真对待就没有大问题

1.能否接受施工单位的流动性 2.对工作地点的要求 3.对施工环境是否了解然后还有一些简单的询问

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电话通知一面，视频面试
通知二面，南京分行
三面总行HR
笔试，性格测试
通知录取
其他没什么了，主要是等待时间也比较长。从面试到入职两个月吧

前段工作经历
为什么离职
为什么选择平安
遇到压力如何缓解
其他需要问领导的问题。对于薪酬有什么要求，对于未来有什么规划。自身资源有多少，如何开展相匹配的工作。预计达到的工作业绩。
自己的三个优点和三个缺点，做详细阐述。面试相对轻松，社招不会对专业问题问太多。相对顺利

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HR事先打电话联系要求加了微信，把电子简历和成绩单发过去后就进行线上面试，面试没有问太专业的问题。

家庭情况、身高体重、校园学生会社团等经历，意向工作城市等；然后hr就介绍了公司的人才培养制度，薪资待遇没有说明。

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