刚开始是校招面试，来学校宣讲，网上投递简历，然后人力打电话加微信面试，后来定的上午10点半开始进行，期间人力不断询问我的一些个人情况等一些。面试时一共两个人，一位是人力资源HR,一位是项目部经理。

在校的经历，担任的职务都做哪些工作？
在校的课程设计讲一下？
四六级考了多少分？
一些关于电力电子技术的专业知识,如电气五防、整流逆变的区别
在校最深刻的一件事讲一讲。

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因为疫情面试模式是线上面试，20多个人在腾讯会议上一起群面，确认人员到齐后，老师们首先就项目进行了介绍，包括项目概况、工作内容、薪资待遇，之后问“听了这些有没有人要退出”，确认好可以继续参加的人数后，开始正式进行面试，首先是每个人做自我介绍，然后面试官问了三个问题，轮流作答

1.在项目进行中，如果你的组员想要退出你要怎么办？
2.在项目进行中，你的组员完成度不高，没有完成目标要求你怎么办？

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网上投的简历去的。先是HR小姐姐面的试，第二轮是业务主管的面试。问我为什么学的人力资源，想跑来做市场调研。

为什么要来他们公司面试？为什么没有做和专业对口的领域？对市场调研的了解有多少？自己对于未来是有怎样的打算和规划？

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