面试主要有三个面试官,直接省去了人力环节。先是自我介绍了一下,自己的工作背景就工作内容。然后问了为什么要来东吴证券,自己对东吴了解多少,因为前面的问题说的不好,后面的回答也没有很详细。面试语言尽量精炼,不要展开,提炼要点就好。面试不要停顿,哪怕不会,也直接了当。
面试官问的面试题: 给你一个公司的基本数据,然后问你这家企业能给到什么级别;然后有个问题比较专业,但我感觉回答不上来,就是有一家企业级别达不到,就想做,怎么操作。我回答的是进行整合资产,但面试官说整合资产要很长的时间,就给三张表,问怎么调。这个问题真回答不出,我问了下其他的朋友,给的答案也是进行资产整合。不知道我的思路哪里出问题了。