初试分两个部分，无领导小组+HR半结构化。整个过程比较和谐，面试官很和蔼。竞争非常激烈，有银行实习经验在回答问题时明显占优。但对专业要求不高，主要看成员沟通表达和应急管理能力。

无领导小组：
数字化金融面临的风险，银行人怎样面对？
提出三条建设性的意见。
半结构化：
对银行的理解？
个人特点？
未来三年想表现自己哪些能力？
单独面试问题会根据简历做延伸，且面试官会对你的面试表现做出一定评价和建议，是一个不错的经历。

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线上形式，通过邮件和短信发送面试链接，双盲形式，进入面试大厅后面试官分派编号，5-6人一组，无领导小组+半结构化面试形式，总时长大概20分钟左右。

如何准备这次面试、与他人相比本人的优势、找工作主要考虑什么因素、为什么考虑以上因素、身边的同学怎么评价你

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在顺城对面的那栋中国银行，先去机房等待，分组，抽号，上交手机，快到自己时去工作人员那里认证身份，然后去等待区等待，进入面试间。
自我介绍后，思考并回答桌上的三道题，一共有8分钟时间。

桌子上的题：
1、你是负责人，同事对你有意见啥的，你咋办
2、阐述一次你的学习经历
3、领导交个工作给你，但你能力无法完成这工作，怎么办

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