华泰暑期面试共有两轮，我的第一轮在5月16日，无领导小组，时间大约40-50分钟，由于原定10人，我们组到了8个人，所以将无领导小组改为4v4辩论，直接进入自由辩论环节，我们当时的辩题是涨价能否救活共享单车市场，我属于反方，最终由于反方这边占据话题的主动性以及整体实力较强，所以整个面试的节奏是反方压着正方，最终我有幸作为反方的四辩总结发言；二面是2v2的小型半结构面试，虽然一面里反方很强势，但是反方只有我进入二面，正方有2人进入二面，我有幸和一个正方的同学一起二面，二面在5月28日，很简单，面试官询问了原有实习经历的过程以及对原有实习领导的看法，一共用时10分钟，当天下午就接到了研究所的电话，问能否来上海和带教老师相处两个月之后再回北京，同意之后大概在6月11日接到了体检通知，21日接到了最终的offer，整个周期还是挺长的，不过实际结果会给的很快，流程很麻烦。

1.你对你之前在申万研究所实习的首席研究员怎么看？
2.你去年跟踪非洲猪瘟都做了些什么？
3.愿意来上海这边实习吗？

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线上群面-实则是单面，所有组内分析师都在-只有1面-自我介绍，介绍做过的课题，分析师针对课题提1-2个问题，反问问题

1. 针对写过的报告的细节进行提问，要求详细说明技术背景和各个品牌之间的差别
2. 可以反问一个问题

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官网申请暑期实习，通过笔试后，参加面试。
面试三人一组。先自我介绍，研究员根据简历提问，最后hr提问。
大家都好厉害。

如何分析某个行业的？
你为什么推荐这个公司？
你平时工作到什么时间？
强势的领导和爱交流的领导你喜欢哪一个？

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