初面是视频面试，很简短，一个人就大概5分钟左右，开始直接问做过什么实习，没有自我介绍，没有专业化的问题

先问有没有什么实习经历，面试官会根据实习经历继续问相关的问题，比如在哪儿实习的，实习中遇到最大的困难是什么等

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首先是等待区，凑齐10个人就进入面试间，不严格按照顺序来。
进入面试间HR首先让1 min自我介绍，然后问每个人觉得薪酬、成长机会、舒适的工作环境、自由的时间哪个最重要。一面很简单,一周后出结果。

（1）1 min自我介绍。
（2）问每个人觉得薪酬、成长机会、舒适的工作环境、自由的时间哪个最重要。
全程平均每人5分钟左右。看到HR实际是根据学校还有简历选择是否通过的，并不是特别在意如何回答。

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二轮面试，一轮线上很简单，就自我介绍加两三个问题，第二轮在酒店举行，人很多，考官很严厉，问的问题非常细节，基本是从简历里出问题，整体难度不大

简历中的问题，包括实习，和校园经历，我的校园经历较丰富，所以问的校园经历，也有很多人问的实习经历

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