工业机器人 专题汇总
自我介绍，对从事的科研项目进行简单介绍。面试的齿轮相关岗位，询问齿轮参数时怎么设计的，需要进行哪些校核，安全系数设置多少，齿轮的参数问的很详细。
齿轮的参数，压力角大小设置的原因，当时时怎么抉择的齿轮的种类，经常做的是哪种怎么在有限的体积内实现大传动比
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主要是部门经理询问问题，我们面试的人听着，不过不像其他公司询问的那么详细，大概就是直接要我的节奏
面试的是部门经理，并不是人事，而且直接告知公司工资待遇等问题，我们只需回答专业问题和经验即可
与部门领导详谈，相对比较轻松，面试官是总经理，他主要问了我所做的项目，并让我阐述项目中自己负责的部分的技术难点，然后比较愉快的结束了面试。
与人事谈的不愉快，很多部分不是很明确，比如五险一金，比如加班补助，比如节假日福利，比如缴纳五险的比例等，后来听进去的人说，人事承诺的工资很难兑现，基本上就是试用期的工资加500，太他妈坑了！
