首先在BOSS直聘上看到找运动主管，投递了简历，过了两天为了我的运动经历以及运动爱好。
接下来就邀请去线下面试，首先是两位部门经理进行面试，然后当天下午出了第一轮的结果，邀请我参加三天后的店长面试。面试完，说三个工作日内就行回复。

1.自我介绍
2.你的闪光点在那里
3.你认为你的三个优点
4.你认为你的三个缺点
5.你怎么看待迪卡侬这个品牌的
6.你认为用户与顾客之间的差别

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电话面试:对公司的了解; 对职位的了解;职业发展规划
1对1面试:公司业务;自我介绍;公司发展;为什么来迪卡侬;你有什么优势

自我介绍下？
你对这个职位的职责有什么了解吗？
你有什么优缺点？
你喜欢什么样的工作环境?
你的工资期待是多少？
你为什么来迪卡侬?
你的教育背景?
为什么选你，你与别人相比的优势在哪？

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第一轮电话面试，问喜欢什么运动，多久做一次运动，这样简单的问题，第二轮群面，一群面试人在一起互相自我介绍，做小游戏，以第一人称描述对方，还做了运动，打篮球，第三轮部门经理进行单独面试，深入问了很多细致问题，喜欢哪个球星啊，为什么喜欢他啊，一问到底的那种，最后店长单独面试。。。。主要谈薪资以及未来职业生涯的规划诸如此类

1.喜欢什么运动
2.多久运动一次
3.为什么选择迪卡侬
4.迪卡侬目前商场里有什么不足的以及怎么改善
5.职业生涯规划
6喜欢的球星，为什么
7.对薪酬期望
8。。。。等等等

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