面试两轮，第一次是见直接带我的那个小姐姐，面试比较轻松，就是简单的聊一些关于公司和个人发展的问题，二面是面的人资经理，问了一些我个人的发展规划和倾向于接受哪个人资模块，氛围很好，感觉在正荣地产学到了很多新的东西，非常感谢遇到的那些优秀的hr，教了我很多的东西。

自我介绍，职业规划，工作时间，抗压能力，有什么个人能力，倾向于哪个工作模块，公司发展情况。家庭情况，个人的性格，学校专业，工作是否接受加班

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先是电话面试，HR小姐姐问了些问题，比如为什么选择人资实习生？还有关于简历上实习经历的一些问题？你在上次实习过程中遇到最大的困难是什么？你怎么解决的？等等，接着就收到了面试通知，然后就去面试了。艾欧的办公环境给人一种很轻松的感觉，被带进一间会议室就开始了面试，主要是聊天式的吧，主要问了以下几个问题？

先是自我介绍，接着为什么选择艾欧史密斯？你觉得艾欧史密斯存在的最大的问题是什么？我们为什么聘用你？等等

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去到之后，会让你填一份表格，实习生申请表，然后就开始了漫无目的的等待，在等待过程中看了公司的期刊，挺不错的。但是感觉整办公室的氛围挺压抑的，不算安静，经常有人走动，但是给人的感觉就是不好。一大个空间摆满了办公桌，每个人一个卡位。都在去忙着自己的事情。我是电话面试之后被邀约过去的。可是去到发现不是我所希望的样子。有点小小的失望

问你的意图是哪个方向，问你之前的经历，主要是围绕你做过的工作进行提问。还有就是上班时间与之后的一些规划。

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