先问题 合格了通过一堂集体试听课决定去留
首先，学校会对收到的简历进行筛选。这个过程主要是为了找出那些符合
职位要求，有相关教学经验和资格的候选人。在这个阶段，面试官可能会对接你的教育背景、工作经验、专业技能和证书等。

证件问题和上课的抗压能力以及兴趣爱好
简历筛选后，成功的候选人将被邀请参加初次面试。初次面试通常是电话或视频面试，面试官可能会询问一些基本问题，如你的教学理念、如何处理学生行为问题、如何激发学生的学习兴趣等。

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首先是专业课试讲，选择专业领域的三个课题之一进行试讲，再进行自由面试，问比赛经验，对未来的职业规划，中间会对你的试讲进行详细的点评，会有专业老师试听，大概3个专业老师加两个领导。

你参加过哪些竞赛，未来的职业规划是什么？
参加过全国大学生数学建模比赛，获得什么什么奖，未来想继续深造，继续科研。

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总体来说比较好，先提交简历，再给你一张卷子做题，，然后试讲，试讲内容自己准备，总体感觉还行。。。。。

提交下学历，写了信息，面试的时候是校长交谈，非常和蔼，校长听课，。。。。。。？？？？？？？？。。。。。。。。。。

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