HR会先电话联系了解基础情况、个人意愿和课题情况。之后面试官电话面试，询问课题和对岗位的理解，之后会询问个人情况。

1.对药代动力学岗位的了解情况；2.做过哪些课题；3.课题中的实验操作掌握情况；4.个人的基本情况和个人意愿；5.是否同意加班等

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面试问我都做过什么药理实验，然后问知道什么分析方法。用过什么分析仪器。觉得药代动力学研究是干什么的

1.谈谈你对药代动力学的理解
2.是否熟悉药代动力学的实验放法
3.在学校用过什么分析仪器 和方法

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提前做了在线人才素质测评，然后进行了网络面试，先说了自我介绍，然后提问了一下专业问地址问题，以及有无男朋友，为什么选择来我们公司，工作地点可以接受吗

自我介绍，然后提问了一下专业，问工作地点，以及有无男朋友，为什么选择来我们公司，工作地点可以接受吗

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