营销拓展序列 专题汇总

营销拓展序列 面试经验分享列表,共14

| 校园招聘
面试过程:

通过校园招聘得到面试机会,一面是群面,采用了无领导小组讨论的模式。我们组的问题是有关信用卡的推销方案,在已给出的基础上再添加2条即可。二面还未进行,正在等待二面中,希望能有好结果。

面试官问的面试题:

无领导小组讨论的形式,一组14个人,分为A、B双方,然后给出了一个题目,每个人有3分钟读题时间,然后自由进行每个人1分钟的发言,全部发言完毕之后进行小组内商讨,随后A、B双方进行辩论,我们组的过程蛮激烈,最后进行观点总结,双方力求达成一致意见,然后由一个人来进行总述,无领导讨论到此结束。

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| 校园招聘
面试过程:

交行的面试还是比较轻松的,HR很好,第一轮是群面,第二轮是半结构面。一面二天后通知的二面。整个流程还是比较规范,穿着要求正装。群面是提前已经分好组,应该是分批次进行。面试的时间还是比较快的。

面试官问的面试题:

半结构面试:为什么选择交行?你的专业为什么来银行呢?家是哪里的?还就简历简单提问了。我是省内的,面试了几个银行,交行是最舒适自在的。

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| 校园招聘
面试过程:

就是通过网申,校园招聘。最后通知去初面,然后第二天笔试。
初面当就是简单的一对一面试,半结构化,面试官对着你简历上的问题进行提问。
整体感觉还行,一般

面试官问的面试题:

比如问你的家庭情况。薪水,为什么要到广州发展等等
比如问你的家庭情况。薪水,为什么要到广州发展等等

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