hr和部门领导两位面试官，疫情期间线上面试。
hr比较温柔，财务主管略微严厉，提问会给你压力。

根据简历内容提问，比如我的简历中写了我善于发现问题，面试官就要我举一个例子来说明自己善于发现问题。

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首先，先是一面，是和公司的HR在视频里面进行的，HR严格按照一人15分钟的面试时间来的，问了好几个同学都是说15分钟一到就结束了二面是在一面结束后20分钟进行的。我们一组8个人，总共4人进二面。二面HR人很和善，几个人聊了1个小时。就是问一些：你为什么选择这个，你是如何看待这个岗位的，你为什么选择奥克斯而不是选择其他的公司等问题

你为什么选择这个，你是如何看待这个岗位的，你为什么选择奥克斯而不是选择其他的公司，父母对你的工作地点有什么要求没，有没有男朋友之类的以及对自己的未来职业规划等等问题

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面试在一天内就结束了，共三轮，我第二轮被刷，所以不太清楚第三轮是什么。第一轮是一对一，自我介绍，问了职业规划、人生规划、父母的职业、高中学校。第一轮过了。第二轮是3人一组，每人随机抽一道题目，准备一下后每人3分钟演讲。题目有对信念的看法、对坚持的看法等。下面做了三个评委打分。我第二轮被刷。最后3轮面试都过了的，其实也不一定可以留在武汉，可能会被分到湖北其他地方。

第一轮是一对一，自我介绍，问了职业规划、人生规划、父母的职业、高中学校。
第二轮是3人一组，每人随机抽一道题目，准备一下后每人3分钟演讲，下面3位评委打分。

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