大区管培生 专题汇总

大区管培生 面试经验分享列表,共3

| 内部推荐
面试过程:

我是先通过海口的自贸港人才网看到了苏宁易购招聘的信息,然后投递了市场方向的新媒体运营岗位,隔天接到了HR的电话,是个很温柔的小哥哥,跟我说目前海口没有这个岗位,只有一个互联网店长的职位,然后我本来决定回绝,结果他给我推荐了大区管培生的岗位,说目前还在招人,可以试着投递看看,未来工作地点也在海口。然后我就网申,隔了大概一周,HR给我打的电话面试,整个过程大概半小时左右,问的都是一些基础性的问题。

面试官问的面试题:

1.期待工作的城市,会选择长期发展的城市,能否接受在南京培训一至两年
2.个人的职业生涯发展规划
3.工资薪酬的预期
4.能否接受加班,作为女生为什么选择民营企业
5.对微商怎么看
6.对于每个员工有绩效考核压力,需要通过互联网带货怎么看

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| 校园招聘
面试过程:

一个面试官问专业问题,一个面试官问综合性问题,比如如何处理发生的矛盾或者遇到的困难和收获等等。

面试官问的面试题:

医院废水需要注意的指标,活性污泥法常用工艺,研究方向,简述芬顿法。
在学习阶段遇到的困难,是如何解决的。

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| 校园招聘
面试过程:

一面,2对1,自我介绍加你对苏宁云商的看法;
二面,群面,积极发言即可,比例二比一;
三面,2对1,应该是公司经理级别的人,主要就是针对简历问;
四面, 2对1,一般应该是公司老总问,主要明确你的地点和态度;

面试官问的面试题:

1、你对苏宁云商的看法?
2、你有没有什么问题要问我?
3、你的工作地点是?

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