去耀莱面试要做好准备，看着是家特大特正规的集团，其实不然。第一次面试到了，找不到来面试的人，填了一张个人信息的表超级不正规，这还是大公司做出来的东西，表格都没有，就一张A4
纸上写着姓名，等个人信息。第二次过去基本上就没面试，说给我的东西回家做一下，我就不明白用得着再让我跑一趟过去吗，东西做完了，等了1周左右有了消息，说过去见老总和人力，人力我始终都没见过。这次去了被那个姓郭名颖的女人臭骂了一顿，说我不要紧，还挖苦我原来的老板，我真不明白您让我这次过来干啥来了，是因为你想撒气没处发吗？劝大家慎重考虑这家公司。还有就是这家大公司大集团的LOGO我真的是不敢恭维，做的太高大上了，太牛了，太能突出企业的奢侈品内涵了，找的啥四流子公司做出来的啊。

最多的就是你父母是干什么的。。

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去耀莱面试要做好准备，看着是家特大特正规的集团，其实不然。第一次面试到了，找不到来面试的人，填了一张个人信息的表超级不正规，这还是大公司做出来的东西，表格都没有，就一张A4\r\n纸上写着姓名，等个人信息。第二次过去基本上就没面试，说给我的东西回家做一下，我就不明白用得着再让我跑一趟过去吗，东西做完了，等了1周左右有了消息，说过去见老总和人力，人力我始终都没见过。这次去了被那个姓郭名颖的女人臭骂了一顿，说我不要紧，还挖苦我原来的老板，我真不明白您让我这次过来干啥来了，是因为你想撒气没处发吗？劝大家慎重考虑这家公司。还有就是这家大公司大集团的LOGO我真的是不敢恭维，做的太高大上了，太牛了，太能突出企业的奢侈品内涵了，找的啥四流子公司做出来的啊。

你父母是做什么的。。，我真不知道是在面试职位，还是想找个有钱的富家子弟进这家公司，买他们的奢侈品。。

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老板直接在咖啡厅约见面试，迟到了快四十分钟让我一直等。面试过程很随意 没有hr，一直画大饼，对实际办公地点遮遮掩掩，对工作内容描述不清 对薪资结构描述不清。

先自我介绍，然后提问为什么跨专业选择这一行？你觉得你的优势在哪里？有没有作品集，查看作品集，并且提问作品内容，对现有项目进行沟通 与其说构图不如说是他的幻想，想的比谁都好，领导能力不强，不会安排工作与分工处理。对专业能力考察一番，让你评价他的项目可行性与期望 最后提出薪资要求

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