一轮线下压力面试，还挺紧张的，直线的leader亲自面，当时正好在青岛在隔壁面试了，然后就直接退票去了科锐面试

第一个问题是自我介绍
第二个问题为什么选择这个行业
第三个问题是根据你的简历会和自我介绍会为一些问题，他问我的是为什么选择这个行业，对这个行业有什么了解
第四就是是否能实习，这个最重要了其实，能实习加很多分

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感觉不错，问了问题很多，比较有针对性。感觉不错，问了问题很多，比较有针对性。感觉不错，问了问题很多，比较有针对性。感觉不错，问了问题很多，比较有针对性。

你是如何看待快消市场的？
你认为快消市场需要怎么样的人？
你认为现在还有什么可以提升的地方？

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先是HR电话，然后过去公司先是做一个性格测试，然后与是TL的一对一，再是行业总监的面试，都是问一些工作经历与对困难和时间控制的态度的问题

为什么想要做猎头？这个行业了解多少?说说过去的工作经历中觉得困难但是通过努力解决的事情

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