自我介绍以及问一些基本信息，包括大学生活，对未来的规划，对岗位了解了多少，还会做一份性格测试题

1、你的优势是什么
2、你对岗位的了解有多少
3、你身边有没有同学在从事相关方面的
4、未来会不会考虑自己单独做

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老板亲自面试，因为规模比较小，所以其实没有人事。因为是应届生，所有没有问关于工作内容上的技术问题，更多的是关于未来规划，在校经历这些问题，整体体验还是蛮不错的。

你认为你的学习能力够强吗？能在短时间上手外贸平台吗？可以举例一件在校期间的经历佐证你的这个观点吗？

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1对1 HR面试。
首先开始自我介绍，然后主要是HR的一些问题，比如为什么从上家离职，过往的工作经历，对未来的期望，为什么选择我们。
后面完了就说回去等通知，差不多2填左右就能得到结果

1.自我介绍，没有时间限制，普通回答即可。
2.为什么从上一家公司离职，离职的原因是什么
3.为什么选择转行来做，是什么原因导致你想转行的
4.为什么选择我们公司，你能在这边创造什么东西。
5.上一家的工作经历，以及一些基本相关知识问答

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