通过网上申请的方式得到的面试机会。先是打电话通知，规定哪天去面试。需要穿正装，带好简历跟证明复印件。初试是前面五个人一组进去，只有一个面试官问三个问题。每个人依次作答。初试还是挺顺利的，主要是自我介绍。复试的话是经理来面试，也是五个人一组。虽然坐在一起，但是都是一个一个单独问问题。

初试的时候先是自我介绍，然后第一个问题是对苏宁的认识，第二个问题是两年之内的职业发展规划，第三个问题就是选择这个岗位的原因。问我的问题就是能否接受加班。复试的话主要是问简历上实习过的一些问题。

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在京东招聘官网上，校招类，采销岗。先是京东邮件完成线上测评，分为言语理解、资料分析、图形推理和性格测试部分。流程可以在官网上查看小绿点进行到哪一步了。然后是群面，12个人，给出一道需要营销方案的题，开始有五个观点陈述的名额，大家都很积极，尽量多发言。

1.你还有什么要补充的观点吗
2.不考虑题目给出的限制，从你的角度对这道题的流量展示方案有什么看法

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因为是春招末尾了，所以流程很快，总共两轮面试，主要是考察综合素质，对于一个案例的具体分析，考察逻辑思辨能力吧

总共两轮面试，主要是考察综合素质，对于一个案例的具体分析，主要内容是供应商谈判的相关内容，考察逻辑思辨能力吧

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