一面是群面，进入场地后面试官给题目，然后阅读后轮流发言，再集中讨论，最后推选一个人进行总结

面试官没有问题，就是按照流程走完的普通无领导小组讨论，按照流程来就可以。面试官不回进行提问。

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发了面试通知短信，线上面试，腾讯会议进行，提前做了测试，进入面试等候室等候，大家都很厉害，群面形式

1、自我介绍
2、如何看待裸辞现象？
3、何为“职业素养”？
4、如何理解“工作中要注重结果导向”？
5、如果工作中，同事经常批评你多于赞赏，你怎么办？
6、如何看待年轻人一边熬夜一边养生的现象？
7、如何看待“信用”？
8、入职一段时间发现氛围不符合预期怎么办？
9、古人说谦虚使人进步，骄傲使人落后，但现代又说要表现自己，你怎么看？

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先投简历再笔试在面试，很多人面了很多天，感觉几百人吧，现在银行太卷了。我投的公司金融和零售金融的岗位，其实就是对公和对私的营销岗，我也是去到才知道的，很多应酬要喝酒什么的，公司金融可能不太适合女生吧。感觉就是想把我们招到零售金融的岗位。

1.你说想找一个适合自己的岗位，什么样的岗位适合你？
2.公司金融和零售金融偏向哪个岗位？为什么？
3.有很多应酬的工作能接受吗？
4.（我选的公司金融）问我为什么不选零售金融？

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