广告媒介 专题汇总

广告媒介 面试经验分享列表,共7

| 内部推荐
面试过程:

一面HR面,二面部分面
1、个人介绍
2、面试官根据个人介绍的内容详细提问
3、根据回答衍生提问
4、反问面试官问题

面试官问的面试题:

1、挖掘简历中的项目经验,详细问项目相关信息
2、你的个人优势是什么,为什么能胜任这个岗位,你能为这个岗位带来什么
3、媒介工作所需要的品质是什么

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面试过程:

首先是自我介绍,会根据你的简历问你一些常规的问题。主要问题集中在过往的实习经验中,和个人的学习经验。

面试官问的面试题:

1. 你认为广告媒介的工作内容是什么?
2. 你觉得你为什么合适这个岗位?
3. 实习中负责的品牌和所在的公司?
4. 你对数据的敏感度怎样?
5. 过往实习中的主要工作内容?
6. 在处理数据的过程中,有没有出过什么问题,怎么解决的。
7. 怎么平衡学习时间和工作时间
8. 加班的看法
9. 对字节的看法,为什么选择字节

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面试过程:

通过hr 电话面到部门经理,面的实习岗位,很轻松。先是hr 小姐姐电话问我一些基本信息专业是什么?求职意向是哪个方向,对于实习的工资有什么要求?之后通过了等了一天经理面试我,气氛很活跃,面试官特别好

面试官问的面试题:

自我介绍
请回答媒介和创意的区别联系
你为什么来我们公司
你的实习天数大概是多久
专门就简历上的描述进行提问
对于加班这个问题怎么看?

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