一共三轮5人面试，首先和招聘专员简要介绍自己，约定面试时间。然后和公司业务主管进行很多工作经历，相关经验方面的交流，和公司主管了解公司整体，然后和人事主管了解公司主要制度，最后和老板见面，熟悉公司主要发展方向。

相关的学习经历，过往的工作经验，遇见过的困难是什么，如何解决的，在职位中如何发挥的自己的作用，具体事例介绍，以后如何规划。

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