校园主管面试经验 - 共4条真实校园主管面试经验分享

| 网上申请

面试过程：

1.我是在实习僧的招聘平台上看到的招聘信息，自己大三，想找一份实习，增加经验，锻炼一下自己的能力，为秋招做准备。
2.自己是直接联系的区域主管，约好电话面试的时间，面试过程大概30分钟
3.最后，被录取了
感受就是自己不太紧张，正常回答问题就好，没有太过刁钻的问题

面试官问的面试题：

自我介绍，为什么想做这份实习，你的学生干部经历可以让你学到什么，你需要组建自己的校园按团队，你觉得自己需要多久的时间，如果你的团队中有人不服从你的管理，你会怎么处理？还有这份工作需要和老师、学校社团沟通合作，你会怎么做。当工作与自己的考试时间，上课时间等冲突了你会怎么处理？你可以实习多久？

| 网上申请

面试过程：

首先先加老板的微信，在微信上和他初步了解基本信息，然后约定好面试时间，在那天要准时前往，在公司办公室里会有HR对你单独面试，要先填一张简历表，然后和面试官单独面试，她会问你能工作的时间，和给你职位的选择，线上或者线下，还会问你可以通过什么渠道为公司拉客人。

面试官问的面试题：

你所在的学校，你的年级，你的工作经历，你能提供的工作时间，你能通过什么途径为公司招来消费者，能不能接受公司随时的调班要求

| 招聘会

面试过程：

就是面试官先介绍他们公司，讲了有1个多小时，然后就回答一些问题，这个过程中会请人出去，留下来的就签合同几交钱。

面试官问的面试题：

你们今天为什么来面试？你觉得你能做好这份工作么？

2013-06-25 | 网上申请

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