宣讲结束后初试，一个面试官5个求职者，进去之后进行2分钟左右自我介绍，然后面试官会根据你的介绍和简历提一些问题，和你进行简单沟通，5个人差不多用了半个多小时。紧接着第二天复试加群面，复试时我组是一个面试官6个求职者，当时5个女生，1个男生，在进行一个个交流时，面试官明显对那男生感兴趣，聊了好多，其他几个女生就简单的问了一下，当时就问了我一个问题:做物流专员，你觉得你与男生相比优势在哪，反正当时答的很不好。复试完2小时后进行群面，我们组总体而言配合的还好，但是我当时聊的有点脱题了。面试完后说让等通知，结果就没有然后了。

你觉得物流最重要的是什么，为什么?
你觉得女生干物流的优势在哪?
还有大概聊了有关你在学校参加的一些比赛情况和平常的爱好等

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分初面和终面，初面是HR，主要问的一些问题都是工作稳定性和个人能力的一个了解吧，整个过程很轻松愉快。终面好像是部门主管，一个中年男士，问的都是一些专业性的问题还有人职匹配，特别注意的是他会对简历内容的一个真实性进行追问，千万不要弄虚作假，就算有夸张的成分，也要提前有所准备。

初面1.你对在珠海工作怎么看?
2.你对本公司有什么了解?
3.你对这个岗位有什么了解?
4.你觉得你应聘这个岗位有什么优势?
5.你为什么不考研?
6.你的职业规划?
7.你还有什么问题要问我吗?
复试1.有关岗位的问题，比较简单
2.假如你是唐僧，你更倾向于那个徒弟，在现实工作中，你更愿意与哪个合作（我的节奏被成功带偏）
3.辨别简历的真实性（当场让我翻译两个句子，以及检验我的兴趣爱好，感觉还行）
4.我对岗位的理解。
5.我对本专业的理解。

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宣讲结束后初试，一个面试官5个求职者，进去之后进行2分钟左右自我介绍，然后面试官会根据你的介绍和简历提一些问题，和你进行简单沟通，5个人差不多用了半个多小时。紧接着第二天复试加群面，复试时我组是一个面试官6个求职者，当时5个女生，1个男生，在进行一个个交流时，面试官明显对那男生感兴趣，聊了好多，其他几个女生就简单的问了一下，当时就问了我一个问题:做物流专员，你觉得你与男生相比优势在哪，反正当时答的很不好。复试完2小时后进行群面，我们组总体而言配合的还好，但是我当时聊的有点脱题了。面试完后说让等通知，结果就没有然后了。

你觉得物流最重要的是什么，为什么?
你觉得女生干物流的优势在哪?
还有大概聊了有关你在学校参加的一些比赛情况和平常的爱好等

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