区域代表 专题汇总
接到面试通知的第二周抵达上海，到上汽附近的酒店住下，第二天上午按约定时间到达其工厂的办公楼，找到HR填写好表格后大概半小时和应聘部门见面，由用人部门的负责人面试
提出了对于自身经历的描述，在目前单位负责什么，然后就变成了聊天沟通，对于上汽有什么想了解的，以及如果负责目标城市的话，工作和生活状态是怎么样的，能否接收
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不会太困难。按部就班，简单自我介绍，介绍上一份工作情况，薪资情况，离职原因，工作意向，问问家人情况是否有女朋友，是否打算近期结婚。以及其他常规问题。看起来是普通问题，实际上面试官在观测自己的智商情商等等
近期是否打算结婚，能否接受外派，压力承受情况如何，能否为了工作换住处，家里人是否支持，加加班加点女朋友会不会很大意见
与武汉美菱电器营销有限公司何总一对一面试，主要分为三个步骤，一、学历真实性；二、之前工作经历；三、如果从事美菱区域代表后的规划。
一、学历真实性；二、之前工作经历；三、能否吃苦耐劳，面对压力的能力；四、如果从事美菱区域代表后的规划。
区域代表面试经验(广州) - 环富国际公司
