东莞东华医院
东莞东华医院
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岳贺霞
东莞东华医院 | 护士
之前有生日晚会，(每人399红包，还有抽奖)，每年一次旅游，但是从疫情开始到现在全部取消了，不知以后还会不会有
ZCT
东莞东华医院 | 助理护士
一年一次医院组织旅游，科室组织一次旅游，无房补，医院有宿舍安排，但是每月要交50月，水电自费，公积金有的，平时老板会发水果这些
在东莞东华医院工作的人100%的反馈有社保(5险),具体见以下统计图。
数据来源：以上东莞东华医院社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在东莞东华医院工作的人100%的反馈有,具体见以下统计图。
数据来源：以上东莞东华医院住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 神经外科护士 | 5000 | 5000 | 5000 |
| 静配药师 | 5000 | 5000 | 5000 |
| 人事/行政 | 7000 | 7000 | 7000 |
| 临床护士 | 6000 | 6000 | 6000 |
一勺
东莞东华医院 | 临床护士
3年，还挺完善的，涨幅不大，看绩效。有的科室绩效高工资高，一万左右。有些科室只有两三千所以还是看科室的
ZCT
东莞东华医院 | 助理护士
基本工资扣除五险一金2750 第一年。奖金3000 第二年。奖金4500 第三年。奖金不受限制 薪酬相对来说算是可以的
一勺
东莞东华医院 | 临床护士
有的，看科室，3万左右，年前发，发了好过年。老板喜欢发福利给员工，有水果月饼券啥的看你需要什么了，钱还是福利
在东莞东华医院工作的人20%的反馈基本准时下班,26%的反馈偶尔晚下班,20%的反馈经常晚下班,13%的反馈经常很晚下班,20%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上东莞东华医院是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在东莞东华医院工作的人6%的反馈周日经常加班,6%的反馈周六周日均加班,20%的反馈周六周日偶尔加班,66%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上东莞东华医院周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
岳贺霞
东莞东华医院 | 护士
上班三班倒，A班8：00-15：00P班15：00到22：00N班22:00-08:00大部分时间还是挺忙的，我个人一般会拖班一个小时左右，年假一般是有五天，领导会比较多，休息是每周一天半
乙说
东莞东华医院 | 护士
基本上看科室，年假有7天，但是要调休，错开，每个礼拜1天半假。基本我在的科室比较累性价比最低，由于病人欠费方面的原因，可能倒贴吧，做个白衣天使很累的。
zd
东莞东华医院 | 见习护师
公司的岗位级别有很多，分为初级，中级，高级，晋升机会还可以，各个级别的工资是不定的，初级一般6000左右，中级9000左右，高级15000左右，对护士而言。
🍃
东莞东华医院 | 护士
氛围不好，团队都挺优秀的，上级领导护士长也很压迫你，压力很大的反正不建议进里面，但有提供宿舍有餐补啥的福利还行吧
喜妹儿
东莞东华医院 | 护士
没有很大的利益关系，多劳多得，反正就是付出和收获成正比，老板对员工特别好，记得20周年的时候还搞了个铁饭碗变金饭碗活动，觉得很赞啊。
ZCT
东莞东华医院 | 助理护士
工作节奏分季节吧，每个科室的忙闲季节不一样，很难说，下班的话看个人能力，如果能力强，基本班上就可以完成工作，三班倒，轮班制，加班没有补助，有夜班费
zd
东莞东华医院 | 见习护师
公司的工作节奏是比较快的，下班几乎不能准时，周末是轮班制的，加班是没有补助的，只会认为是你的工作能力不够出色，导致不能完成任务，新员工必须要等老员工下班才可以先下班。
zd
东莞东华医院 | 见习护师
在这里的工作压力还是蛮大的，各项制度要求都比较严格，加班比较多，有些科室的领导也是比较相处的，主要看你再那个科室，自己的心理压力也是比较大的。