知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了浙江晶盛机电股份有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读浙江晶盛机电股份有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解浙江晶盛机电股份有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
你大业
浙江晶盛机电股份有限公司 | qe质量工程师
五险一金,公积金要正式工才交,其他福利很少,感觉也就一般般,公司领导特别喜欢追牛逼,没有大的发展前景。混一阵子就走吧,离职率很高
在浙江晶盛机电股份有限公司工作的人87%的反馈有社保(5险),6%的反馈有商业保险,6%的反馈都没有,具体见以下统计图。
数据来源:以上浙江晶盛机电股份有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在浙江晶盛机电股份有限公司工作的人81%的反馈有,18%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源:以上浙江晶盛机电股份有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
---|---|---|---|
机械工程师 | 10666 | 13000 | 9000 |
j机械工程师 | 14332 | 20000 | 10000 |
SQE | 12500 | 12500 | 12500 |
plc电气工程师 | 8850 | 9200 | 8500 |
电气工程师 | 9500 | 10000 | 9000 |
职朋9729280
浙江晶盛机电股份有限公司 | 工艺工程师
一般两年左右会涨薪,涨幅在百分之十左右,薪酬体系不是很完善,看领导对你的态度,说是通过答辩,但最终是领导推荐
战车
浙江晶盛机电股份有限公司 | SQE
一般可能两年吧,看个人的职级,有答辩。涨幅不超过百分之十,薪酬体系有点不合理同个工作岗位无论经验都是一口价
在浙江晶盛机电股份有限公司工作的人64%的反馈基本准时下班,11%的反馈偶尔晚下班,11%的反馈经常晚下班,11%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源:以上浙江晶盛机电股份有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在浙江晶盛机电股份有限公司工作的人35%的反馈周六经常加班,5%的反馈周六周日均加班,35%的反馈周六周日偶尔加班,23%的反馈周六周日均不加班,具体见以下统计图。
数据来源:以上浙江晶盛机电股份有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
战车
浙江晶盛机电股份有限公司 | SQE
工作时间非常卷,休息日依旧需要时刻准备执行任务,晚上十点多也会给你打电话。虽然是双休但是周末很少两天都能休的,加班很多年假的没有加班费性价比不高
职朋9577817
浙江晶盛机电股份有限公司 | iqc质检员
员工 -班长-组长-主管-经理,工资基本上从六千到两万多递增,最高是经理,普通员工只能拿着最低的薪水,而且是三班两倒的工作
你好汉得
晶盛机电 | 机械工程师
每年有岗位评级,本科从R2开始慢慢往上面爬,研究生R3开始。差不多干个两三年可以到3.4级吧。5级就是很厉害的主管了。主要还是看你表现
职朋9577817
浙江晶盛机电股份有限公司 | iqc质检员
工作氛围还不错,大家各司其职,公司领导事情比较多,没什么事情会给你找事情做,不会让你闲下来,就像个机器一样需要你十二个小时连轴转
职朋用户
浙江晶盛机电股份有限公司 | 电气工程师
节奏很快,工作日加班很多,周末也需要加班,没休息,属于随时派活,随叫随到,加班没有加班费,能调休。
你好汉得
晶盛机电 | 机械工程师
节奏比较快,平时有加班,周六有时也需要加班。主要看你所在的项目组,有的项目主管有加班文化,有的又还好,你干完活就可以走。公司有的员工每天10点多下班,很正常。但是我觉得也太恐怖了。
职朋用户
浙江晶盛机电股份有限公司 | 电气工程师
工作压力很大,节奏太快,活几乎干不完,领导催着干,加班普遍很严重。员工几乎都是本地人,离职率很高,。
你好汉得
晶盛机电 | 机械工程师
不算大。压力主要来自于项目。做设备的总是会出现各种各样的问题,难以想象的问题。遇到了事情就要去解决,有些匪夷所思的错误也很是头疼啊。