知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了南京林业大学工资待遇相关专题。为您全面统计并解读南京林业大学的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解南京林业大学福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
职朋用户
南京林业大学 | 教师
房补公积金淮安高校最低了,感觉没啥特别好的福利,不建议进来求职,没啥晋升空间,还是慎重考虑吧
冰糖西红柿
南京林业大学 | 辅导员
房补,交通补助,公积金,补充保险都有,学校嘛,事业单位,没有什么多余的福利待遇,逢年过节会发一些纪念品之类的。
在南京林业大学工作的人86%的反馈有社保(5险),11%的反馈都没有,2%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源:以上南京林业大学社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在南京林业大学工作的人2%的反馈不清楚,80%的反馈有,16%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源:以上南京林业大学住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
---|---|---|---|
讲师 | 7590 | 10000 | 3090 |
辅导员 | 5833 | 8000 | 2000 |
教师 | 5999 | 10000 | 4000 |
专职辅导员 | 5111 | 8000 | 2222 |
教授 | 20000 | 20000 | 20000 |
职朋9612371
南京林业大学 | 在读研究生
每个月有500国家的补贴,做项目的话导师有额外的补助,可能一个月可以拿个1000左右,如果是核心成员并且主持项目的话会更多,2000左右
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南京林业大学 | 讲师
目前刚入职,不清楚涨薪情况,看各位同事比较安逸的样子,应该压力小涨薪幅度不大,推测频率也不多
在南京林业大学工作的人80%的反馈基本准时下班,12%的反馈偶尔晚下班,3%的反馈经常晚下班,3%的反馈经常很晚下班,具体见以下统计图。
数据来源:以上南京林业大学是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在南京林业大学工作的人6%的反馈周六经常加班,6%的反馈周六周日均加班,19%的反馈周六周日偶尔加班,61%的反馈周六周日均不加班,6%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源:以上南京林业大学周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
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南京林业大学 | 讲师
一般都能准时下班,没有课的时间活动自由,事情办完课上完,自己自主科研,周末加寒暑假,想升得快那肯定什么假都没有
职朋用户
南京林业大学 | 教师
准时下班,偶尔加班,寒暑假,双休,工资待遇一般,还是急偏低的,年假一般不怎么批准,尤其是四六级考试期间不给假