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信和财富投资管理(北京)有限公司 - 待遇点评 | 求职必读 最后更新时间:2024-04-21 19:47:57

知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了信和财富投资管理(北京)有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读信和财富投资管理(北京)有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解信和财富投资管理(北京)有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。

福利待遇

福利补贴

信和财富投资管理(北京)有限公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?

职朋用户
信和财富投资管理(北京)有限公司 | 团队经理

基本保障之外其他福利都比较差,工作比较自由,有业务就可以。同事还算比较和谐。着装要求不高

若若000
信和财富投资管理(北京)有限公司 | 综合业务主管

都还行,工作蛮轻松的,一开始公司效益好,上班几乎没什么事情的,18年后公司开始转型,兑付有点问题,就不太好了

社会保险

在信和财富投资管理(北京)有限公司工作的人100%的反馈有社保(5险),具体见以下统计图。

数据来源:以上信和财富投资管理(北京)有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

住房公积金

在信和财富投资管理(北京)有限公司工作的人84%的反馈有,15%的反馈无,具体见以下统计图。

数据来源:以上信和财富投资管理(北京)有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

工资收入

月工资统计

工资涨幅

信和财富投资管理(北京)有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?

职朋用户
信和财富投资管理(北京)有限公司 | 团队经理

几乎每个月都要考核,随时增减工资。薪酬体系很完备,但是要求也比较苛刻。总之做得好收入高,做不好不如卖红薯

若若000
信和财富投资管理(北京)有限公司 | 综合业务主管

一年2次涨薪机会,一般只会涨一次,涨幅依据自己的职级和级别,不等,最少是400多吧,还行的,不过18年之后就不太好了,现在 在降薪裁员

工作时间

是否准时下班

在信和财富投资管理(北京)有限公司工作的人60%的反馈基本准时下班,13%的反馈偶尔晚下班,26%的反馈经常晚下班,具体见以下统计图。

数据来源:以上信和财富投资管理(北京)有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

周末是否加班

在信和财富投资管理(北京)有限公司工作的人33%的反馈周六经常加班,13%的反馈周六周日偶尔加班,53%的反馈周六周日均不加班,具体见以下统计图。

数据来源:以上信和财富投资管理(北京)有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

上班大家说

工作节奏

信和财富投资管理(北京)有限公司工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?

职朋用户
信和财富投资管理(北京)有限公司 | 团队经理

准时下班,周末经常做活动所以加班比较多。没有加班补助,跟保险一样为自己干活。一切以结果说话

你看什么看
信和财富投资管理(北京)有限公司 | 客户经理

工作节奏不是很快,但是前期压力比较大,后期业绩稳定循环起来后就很舒服了。只要不开会,从来都是准点下班,周末双休,有活动的话会单休,但是活动很少。加班没有加班补助。