南京钢铁股份有限公司 - 待遇点评 | 求职必读 最后更新时间:2024-06-10 22:31:04

知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了南京钢铁股份有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读南京钢铁股份有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解南京钢铁股份有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。

福利待遇

福利补贴

南京钢铁股份有限公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?

职朋9468920
南京钢铁股份有限公司 | 机电设备员

有社保有公积金按照12%来交,不过底薪很低,所以也交不了太多,比一般私企好一些。有社保有公积金按照12%来交,不过底薪很低,所以也交不了太多,比一般私企好一些。

社会保险

在南京钢铁股份有限公司工作的人94%的反馈有社保(5险),2%的反馈有商业保险,1%的反馈都没有,0%的反馈不清楚,具体见以下统计图。

数据来源:以上南京钢铁股份有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

住房公积金

在南京钢铁股份有限公司工作的人1%的反馈不清楚,78%的反馈有,19%的反馈无,具体见以下统计图。

数据来源:以上南京钢铁股份有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

工资收入

月工资统计

职位名平均工资最高工资最低工资
财务会计466680003000
点检员509970004000
普工410060002200
技术设备员600060006000
机电设备员600060006000

所有南京钢铁股份有限公司工资待遇(共142条)

工资涨幅

南京钢铁股份有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?

职朋9696509
南京钢铁股份有限公司 | 点检员

根据岗位变动,定岗之后基本工资不会有太大变动,涨幅不定,薪酬体系比较完善,每月分为基本工资和奖金,奖金数额不定,根据月度效益进行分发

南京姑娘
南钢股份 | 会计

记忆中很多很多年都没有涨过工资标准了。涨工资的话也就200元左右。公司的各项制度都是完善的

工作时间

是否准时下班

在南京钢铁股份有限公司工作的人79%的反馈基本准时下班,11%的反馈偶尔晚下班,2%的反馈经常晚下班,0%的反馈经常很晚下班,1%的反馈轮班(两班倒),4%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。

数据来源:以上南京钢铁股份有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

周末是否加班

在南京钢铁股份有限公司工作的人38%的反馈周六经常加班,5%的反馈周日经常加班,0%的反馈周六周日均加班,19%的反馈周六周日偶尔加班,21%的反馈周六周日均不加班,14%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。

数据来源:以上南京钢铁股份有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

上班大家说

晋升机会

南京钢铁股份有限公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?

职朋9716823
南京钢铁集团 | 主操

公司级别很多,晋升看个人能力,每个级别的工资差别很大,同级别也有差异,但差别不大,升职主要看

工作氛围

南京钢铁股份有限公司工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?

职朋9716823
南京钢铁集团 | 主操

工作氛围分人,一般都不会好到那里去,如果自己能力强还可以,氛围主要看个人能力,能按时完成工作的领导一般不会找事

冬天很冷不喜欢
南钢股份 | 仓库统计员

一般吧,同事喜欢背后议论人,无论是什么地方,有人的地方就是江湖,领导永远喜欢活泼的会拍马屁的人