最后更新时间：2025-03-20 16:25:56

国光电器股份有限公司工资待遇怎么样

国光电器股份有限公司工资待遇，在职朋职业圈上已有66位圈友现身分享，根据网友分享统计，国光电器股份有限公司平均工资为7818元/月，其中36%的工资收入位于区间4000-6000元/月，18%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，国光电器股份有限公司年终奖平均11400元。国光电器股份有限公司员工分享说：一年涨薪一次，工资待遇不多看学校不同分配的待遇不同不同年份也可能不一样，培训体系有一对一带教老师，但是前期可能没有老师带

平均工资

¥7818

更新于2025年03月

数据由圈友分享统计而得,可能存在偏差,仅供参考

历年工资变化

薪酬分布图

最新国光电器股份有限公司工资待遇（共 66条）

国光电器股份有限公司工资待遇(共66条)

cmf工艺工程师工资待遇(广州市，2024年)

2024-11-08 | 国光电器股份有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:10000元年终奖:20000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	偶尔晚下班周六周日偶尔加班

1普工2文员工资待遇(广州花都，2022年)

2024-07-22 | 国光电器股份有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:3880元
五险一金	有社会保险(5险) 无住房公积金
上班时间	基本准时下班周六经常加班

车间主管工资待遇(广州，2020年)

2021-03-19 | 国光电器股份有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:12000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	基本准时下班周六经常加班

公司及待遇点评：

公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？: 五险一金、公积金、没有房补车补、满三年可以申请人才公寓但需要自己出一部分钱，职员工作餐不错、周末没有免费工作餐
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？: 公司广东人居多、开会时偶尔会说粤语、新加入的非广东籍职员会很不适应，生产压力大、属于弱势部门、里面的文化还保留国企的文化影响、适合养老，很难有工作上的作为
在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？: 生产管理岗压力大、主要来自周边单位的投诉、外部门不主动配合生产、推诿扯皮现象多严重、没有关系背景是很难生存下去的

国光电器股份有限公司工资待遇（共66条）最后更新时间：2025-03-20 16:25:56

上班时间（国光电器股份有限公司，共46条分享）

是否准时下班（共43条）共 43 人分享数据，其中30人说基本准时下班逐条查看
周末是否加班（共43条）共 43 人分享数据，其中15人说周六周日均不加班逐条查看
是否经常出差（共8条）共 8 人分享数据，其中4人说偶尔出差逐条查看
每年带薪年假（共20条）共 20 人分享数据，平均有6天年假逐条查看
每周工作时间（共20条）共 20 人分享数据，其中10人说 5天逐条查看

五险一金（国光电器股份有限公司，共46条分享）

是否有保险（共46条）共 46 人分享数据，其中36人说有社会保险（5险）逐条查看
是否有公积金（共46条）共 46 人分享数据，其中28人说有公积金逐条查看

在职员工口碑（国光电器股份有限公司，共37条分享）

对这家公司满意吗？（共16条）共 16 人分享数据，其中6人觉得一般逐条查看
后悔进入这家公司吗？（共27条）共 27 人分享数据，其中13人觉得不后悔逐条查看
工作环境/氛围好吗？（共16条）共 16 人分享数据，其中8人说好逐条查看
公司管理怎么样？（共16条）共 16 人分享数据，其中9人说一般逐条查看
能否学到东西？（共16条）共 16 人分享数据，其中5人说还学到不少逐条查看

国光电器股份有限公司 - 员工说待遇

国光电器股份有限公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？: 五险一金、公积金、没有房补车补、满三年可以申请人才公寓但需要自己出一部分钱，职员工作餐不错、周末没有免费工作餐
此信息由国光电器股份有限公司员工[车间主管]分享于2021年03月

国光电器股份有限公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？: 一年有一到两次涨薪，幅度不大，薪酬体系比较完善。一年有一到两次涨薪，幅度不大，薪酬体系比较完善。
此信息由国光电器股份有限公司员工[emc测试工程师]分享于2023年03月

国光电器股份有限公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？: 普工，工程师，主管，经理，（1）定期：公司每年根据公司的营业情况，有年底进行统一晋升员工。（2）不定期：在年度工作中，对公司有特殊贡献，表现优异的员工，随时予以晋升。（3）试用期员工，在试用期间，工作表现优秀者，由试用部门推荐，提前进行晋升，5000-30000
此信息由国光电器股份有限公司员工[任软件测试工程师]分享于2022年06月