最后更新时间：2023-11-15 10:06:52

中建八局装饰工程有限公司工资待遇怎么样

中建八局装饰工程有限公司工资待遇，在职朋职业圈上已有14位圈友现身分享，根据网友分享统计，中建八局装饰工程有限公司平均工资为13698元/月，其中62%的工资收入位于区间15000-18000元/月，25%的工资收入位于区间6000-9000元/月。据分析数据统计，中建八局装饰工程有限公司年终奖平均14500元。中建八局装饰工程有限公司员工分享说：项目上之机分为工程师、主管、商务经理/技术总工/安全总监/生产经理/物资经理、项目经理；每个职级又分为5个等级，工程师级5200到9200，主管级9000到12000，部门负责人8000-14500，项目经理10000到16000

平均工资

¥13698

更新于2023年11月

数据由圈友分享统计而得,可能存在偏差,仅供参考

历年工资变化

薪酬分布图

最新中建八局装饰工程有限公司工资待遇（共 14条）

中建八局装饰工程有限公司工资待遇(共14条)

业务主办工资待遇(西安，2023年)

2023-11-15 | 中建八局装饰工程有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:7000元年终奖:20000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	经常晚下班周六经常加班

商务经理工资待遇(上海，2023年)

2023-05-17 | 中建八局装饰工程有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:16600元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	经常晚下班周六周日均加班

1行政文员工资待遇(上海，2022年)

2023-02-05 | 中建八局装饰工程有限公司

工资待遇：

工资收入	月薪:12000元年终奖:30000元
五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间	经常晚下班周六经常加班

公司及待遇点评：

公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？: 项目一年涨一次，每年底固定的定岗评级，涨幅看评级结果，级别跳的多涨幅就大，一级600块，机关基本没涨过，靠考核积分，半年考核一次，极慢12分才能升一档，一般得2年才能涨一档
你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？: 未来发展一般，分包比不上总包，公司搞了很多板块，机电园林幕墙城市更新都有，但是发展不平衡，规模上去了效益没上去，在中建体系内不算好单位
你选择加入中建八局装饰工程有限公司的原因是什么？你觉得加入中建八局装饰工程有限公司对你的职业帮助大吗？: 国企平台，觉得会比较稳定，强度其实不输私企，不过挺能锻炼人，成长会比较快，一个人需要干好几个人的活，加班是家常便饭，能吃苦的可以来，作为刚毕业的跳板不错

上班时间（中建八局装饰工程有限公司，共8条分享）

是否准时下班（共8条）共 8 人分享数据，其中3人说经常晚下班逐条查看
周末是否加班（共8条）共 8 人分享数据，其中4人说周六经常加班逐条查看

五险一金（中建八局装饰工程有限公司，共8条分享）

是否有保险（共8条）共 8 人分享数据，其中8人说有社会保险（5险）逐条查看
是否有公积金（共8条）共 8 人分享数据，其中8人说有公积金逐条查看

在职员工口碑（中建八局装饰工程有限公司，共8条分享）

后悔进入这家公司吗？（共8条）共 8 人分享数据，其中4人觉得不后悔逐条查看

中建八局装饰工程有限公司 - 员工说待遇

中建八局装饰工程有限公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？: 安全岗位分四个级别，每个级别又分一二三级，每个级别工资相差一千左右，每年评岗位工资，评A级的涨工资，B级的不涨不降，C级的降一级工资。
此信息由中建八局装饰工程有限公司员工[安全主管]分享于2020年12月

中建八局装饰工程有限公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？: 项目一年涨一次，每年底固定的定岗评级，涨幅看评级结果，级别跳的多涨幅就大，一级600块，机关基本没涨过，靠考核积分，半年考核一次，极慢12分才能升一档，一般得2年才能涨一档
此信息由中建八局装饰工程有限公司员工[1行政文员]分享于2023年01月

所有中建八局装饰工程有限公司公司点评(共6条)