高联 7人分享

晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力 | 工作氛围

最后更新时间:2020-08-21 17:01:35

高联工资待遇怎么样

高联工资待遇,在职朋职业圈上已有4位圈友现身分享,根据网友分享统计(截止2020年),高联平均工资为4570元/月,其中66%的工资收入位于区间4000-5000元/月,33%的工资收入位于区间5000-6000元/月。

平均工资

¥4570

更新于2020年08月

数据由圈友分享统计而得,可能存在偏差,仅供参考

薪酬分布图

高联工资待遇(共4条)

HR工资待遇(g,2020年)

2020-08-21 | 高联

工资待遇:

工资收入 月薪:4000元
五险一金 没有保险 无住房公积金
上班时间 经常很晚下班 周六周日均加班

跟单员工资待遇(小金,2020年)

2020-07-10 | 高联

工资待遇:

工资收入 月薪:5000元 年终奖:4000元
五险一金 有社会保险(5险) 无住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六周日偶尔加班

课程顾问工资待遇(成都,2018年)

2019-08-18 | 高联

工资待遇:

工资收入 月薪:4000元 年终奖:1000元
五险一金 有社会保险(5险) 无住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六周日均加班

公司及待遇点评:

在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
压力挺大的吧,主要是加班压力,还有就是给的绩效压力,平时的工作量在正式上班期间一般不能完成,所以大部分都会加班,如果不能适应平时加班以及节假日加班的话,就要好好考虑
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
下班不准时,经常加班,周六日都有加班情况,包括节假日,因为是考研培训机构,学生都是周六日放假,那个时候都会上班联系学生,平时也是六点以后学生下课,所以会在那个时候和中午打电话给学生,但是给的电话名单里面很多是假信息,这就造成了打了很多电话却没有有效电话
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
晋升机会不大,里面的领导模式几乎都固化,销售经理级别的都没有能力买车,这种工种按理说是需要长时间到处跑,车子是必备的,但是两个经理都没有买车,普通的岗位工资4K左右,经理级别的会有上万但是都是有季节性的,毕竟不是每个季度都有考研的
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    上班时间 (高联 ,共4条分享)

    • 是否准时下班(共4条) 共 4 人分享数据 ,其中1人说 经常很晚下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共4条) 共 4 人分享数据 ,其中2人说 周六周日均加班 逐条查看
    • 每年带薪年假(共1条) 共 1 人分享数据 ,平均有5天年假 逐条查看
    • 每周工作时间(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人说 5天 逐条查看

    五险一金 (高联 ,共4条分享)

    • 是否有保险(共4条) 共 4 人分享数据 ,其中3人说有社会保险(5险) 逐条查看
    • 是否有公积金(共4条) 共 4 人分享数据 ,其中3人说 无公积金 逐条查看

    在职员工口碑 (高联 ,共4条分享)

    • 对这家公司满意吗?(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人觉得 不满意 逐条查看
    • 后悔进入这家公司吗?(共3条) 共 3 人分享数据 ,其中2人觉得很后悔 逐条查看
    • 工作环境/氛围好吗?(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人说 非常好 逐条查看
    • 公司管理怎么样?(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人说 不满意 逐条查看
    • 能否学到东西?(共1条) 共 1 人分享数据 ,其中1人说 能学到一点 逐条查看

    高联 - 员工说待遇

    高联的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
    晋升机会不大,里面的领导模式几乎都固化,销售经理级别的都没有能力买车,这种工种按理说是需要长时间到处跑,车子是必备的,但是两个经理都没有买车,普通的岗位工资4K左右,经理级别的会有上万但是都是有季节性的,毕竟不是每个季度都有考研的
    此信息由高联员工[课程顾问]分享于2019年05月

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