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浙江南都电源动力股份有限公司工资待遇及点评(共5条) 最近更新时间:2022-09-16 15:12:31

[客服部副经理]我当时是3B级别。副经理职位

2022-09-16 15:12:31 | 杭州

工资待遇:

工资收入 月薪:13000元 年终奖:30000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

公司及待遇点评:

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
我当时是3B级别。副经理职位。 晋升寄回就是客服部经理。 每个级别工资差距大约1000块。 研发岗位一般入职一年会有一次调薪机会。
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
公司管理人员稳定,普通流动稍大。人员相对稳定。适合长期发展。研发岗入职三年内可住宿舍,在杭州解决住宿问题,相当于减轻了很大的经济负担。另外公积金是按照全额购买。
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
工作氛围相对融洽。领导人品和领导力相当强。在公司三年,接触到三个直属领导,关系都处的很好。有充分的发展空间。

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[售后工程师]半个国企,氛围比较轻松,压力不大

2022-05-06 20:26:41 | 杭州

工资待遇:

工资收入 月薪:8000元 年终奖:5000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

公司及待遇点评:

你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?
半个国企,氛围比较轻松,压力不大,领导也好相处。有人带。管理也很人性化,有兴趣的可以去试试,待遇属于行业中等。
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
氛围轻松,领导好相处,在工厂有食堂有住宿,喜欢的可以去试试,感觉都还好,给予新人成长的空间。
公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
人员流动还好,不是很大,适合长期定居在杭州的。动力流动大是因为没做起来,其它部门不是很清楚

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[经理]公司在储能业务较大,有足够的发展机会

2021-08-18 17:06:00 | 杭州

你选择加入浙江南都电源动力股份有限公司的原因是什么?你觉得加入浙江南都电源动力股份有限公司对你的职业帮助大吗?
公司在储能业务较大,有足够的发展机会,致力于长期在电池行业发展的人才可加入,公司平台较大,业务部门众多,能学到些东西。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
公司工作节奏平稳,准时下班,很少加班,如果项目紧急可能有,年假按国家要求来正规,正常单双休。
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
公司工作节奏平稳,项目紧急时,可能需要加班。也会给你算加班工资或调休,如果是杭州临平当地的,可以考虑。其他子公司的,不清楚。

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