2022-02-18 16:23:37 | 广州
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:12000元 年终奖:30000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 经常晚下班 周六经常加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 房补 餐补，过节有些福利，过年国庆圣诞都会有礼品发放，生日有一天假期，整体来说还算ok。过节费3000左右，主要看绩效 看领导还有些其他的
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 不准时下班 加班 年假 每年增加一天 5天，周六会有加班，周六下午加班，晚上会有些加班，事务整体较为繁忙，要做的事情不少，可以学到不少东西
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 不愿意，进步比较小，银行小，跳槽出来很难找到合适的工作，不适宜有梦想的个体的发展，适合混日子，钱不够多，领导给的压力比较大，
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2021-04-21 19:13:26 | 广州
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:1500元 |
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| 五险一金 | 不清楚有没有社保 无住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇点评：
- 你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？
- 很有前景，在逐渐拿齐牌照，与同类银行比其最大的优势在于身为外企能做资管和国际业务，在行业中属于新秀，在筹办杭州分行等更多的分支机构，大力抢占市场
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 工作氛围既轻松又紧迫，在日常工作中每个人要独当一面，时间上比较紧迫，不过同事之间没有那么多的猜疑和不和。公司领导优秀，态度积极，照顾新人。
- 公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
- 人员流动性较大，无论是市场部还是其他的支持部门基础岗位，人员流动频繁，实习生较多，从长远发展来看，有一定资历后跳来当主管会有比较好的工资待遇。
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2020-08-14 18:31:25 | 广州
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:20000元 年终奖:30000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 经常很晚下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇点评：
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 愿意，只要你肯拼，还是有一定的发展的空间的，对于自己来说还是挺好的，所以要多去尝试不同企业的风格。
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 还不错，但是压力还是挺大的，主要在业绩压力上，这边做业务有一定难度，抗压能力强的可以试试。
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 客户经理，到处长、部门总或者支行行长，到处长晋升的机会还是很快的，16、17年毕业很快就能上了，所以还是不错的
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