2020-12-05 17:54:36 | 亦庄
工资待遇:
工资收入 | 月薪:6000元 年终奖:20000元 |
五险一金 | 有社会保险(5险) 无住房公积金 |
上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
公司及待遇点评:
- 公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
- 一般不涨,要一直熬到很久岗位提升之后才可以涨工资,而且岗位是不一样的,所以涨薪的模式也不一样,研究部一般三年不会涨
- 公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
- 一般来说是可以准时下班的,周末双休是周五周六,但是工作强度还是挺大的,全天工作9小时,吃饭时间都在工作
- 你选择加入安邦咨询的原因是什么?你觉得加入安邦咨询对你的职业帮助大吗?
- 我当时入职是因为我觉得我可以做研究类工作,但是入职发现和我想做的工作不太一样,而且学到的东西因人而异吧,你觉得学到就是学到了
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2019-06-17 23:04:22 | 西安雁塔
- 公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
- 五险一金都有,有话费补助,其他没,企业很抠,没有别的福利,干得人没劲头,全靠自己的责任心在再撑,所以离职率很高咯
- 公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
- 工作节奏自己把握,按时下班,岗位不一样,有的忙有的闲,下班时间一到,能走一大片人,周末没啥加班,除非特殊情况
- 公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
- 有年终奖,过年前发,每个人不一样,就一两千,很多人都很低,这公司适合学习,不适合长期就业,所以离职率一直很高,能挣到钱的人也有,每个人情况不一样
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2018-04-24 13:12:25 | 北京
- 公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
- 餐饮福利、服装补贴、住房福利、交通福利、带薪休假、节日福利、生日福利、员工大事福利、健康体检员工福利是企业人力资源薪酬管理体系的重要组成部分,是企业或其他组织以福利的形式提供给员工的报酬
- 公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
- 很好,大公司流程完善,工作比较有节奏,福利不错,关键是能够学习到很多东西,对新员工的培养非常的全面。氛围比较轻松,公司同事学历都很高,工作上大家也都很愿意帮忙,适合希望快速成长锻炼自己的人。
- 公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
- 家公司情况都不一样,涨幅也是不一样的。还有岗位不同,差别也很大。既然,你问,就跟你说个一般的。好的话,能涨一千是不错的,一般10%-20%左右。对于你所听说的,涨薪好几千,那么是有,但是也只能羡慕,或者不要去羡慕,像技术人员或者销售,是非常辛苦的。
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