2023-07-31 10:55:46 | 扬州邗江
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 有400房补，公积金比较低，吃饭最多补10块，结婚有2000礼金，端午中秋会有300左右，没什么特别的福利，过年只有年货没有钱，年终3个月工资。
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 涨薪比较困难，说是一年有一次的调薪机会但概率也不大，一般需要晋级才能涨，级别低的时候晋级不算难，一般到相应年限满足要求既可以，整体制度还是比较完善的。
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 工作节奏看分的产品组，但整体节奏是比较轻松的，压力相对不大，又加班但没人逼你，其实工作的感觉还不错。加班可以走流程申请加班费或者调休，但一般只有周末来会申请。
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2023-07-20 15:47:20 | 内蒙
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 公司节奏不是很快，外线上班比较灵活。一般不需要周末加班，如果有特殊情况有加班补助。在外会经常出差，有时候事情会累到一起，所以要合理安排时间。
- 在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
- 压力一般，主要看自己需要达到什么层级，努力争取到什么样的心理价位。如果就一般踏实过日子没有问题。主要压力还是来自自己，还有团队领导很重要。
- 你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？
- 外向开朗，抗压能力强，没有家庭包袱，只想时间来换金钱的年轻人，可以来很好的深造一下，能学到不少新的知识，同时开拓眼界，多了解外面的世界，特别是新时期大信息时代下。
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2021-01-14 12:33:26 | 扬州
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 级别有很多的，可以考试认证升级的，还是很公平公正的。晋升机会也不少，只要努力拼搏的话。这是一家奋斗的公司，好好奋斗还是有前途的
- 公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
- 这个看部门的领导，领导给力流动就小，领导不给力，不好意思，还有点大。所以这个纯粹得看运气和领导了，运气好的就没问题，运气不好就不好说了。因为领导都是三年轮岗的
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 年轻人的话都还是好说话的，本地佬有些人脾气有点大，心机有点深。所以尽量选择年轻人多的团队吧，绝对没错的
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