就问了以前的工作内容以及生活方面,凑字凑字凑字,没问什么专业的问题,也只有一轮面试,质量方面主要是标准的熟悉程度。
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对标准的了解,国标,和国军标,还有体系的维护工作,还有质量的常规工作和体系的要素,内审的方法,
公司官网招聘,投递简历,然后电话通知面试,很简单,聊一下工作经历,问一些机械相关经历。最后回去等通知。一周以后,通知面试通过,准备入职手续。就是这样不过现在好像不怎么社招了,可以多关注官网信息。
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机械加工技术,比如如何干好一个工件,从夹具说起,对车铣的了解程度,对特种工艺的掌握程度。
面试比较轻松,就聊天,没有特别细的问专业,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
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为什么来成发工作?家庭情况。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
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