两个HR视频一面,主要就是自我介绍和根据简历问问题,外地人的话重点会落在确定你是否有条件和有意愿长期在工作地点生活
面试官问的面试题:澳柯玛销售代表面试题
Q:客户认为价格太高怎么办?
A:用专业知识为客户解答价格高的原因,并引出我们产品在性价比上的优势,强调因为合作关系不会刻意对客户抬高价格。
我参加的是视频面试,进行自我介绍,根据你的简历提一些比较详细的问题。问你为什么会选择这个公司面试官陆流提问题。问题是很常规,注重专业知识的理解
1. 你的优缺点
2. 为什么选择这家公司
3. 个人优势
4.根据简历提问
澳柯玛ct机械工程师面试题
我参加的是视频面试,进行自我介绍,根据你的简历提一些比较详细的问题。问你为什么会选择这个公司面试官陆流提问题。问题是很常规,注重专业知识的理解
1. 你的优缺点
2. 为什么选择这家公司
3. 个人优势
4.根据简历提问
群面,一个人力HR和三个技术,首先是人力问一些生活上和家庭情况,为什莫要来这个地方,加班怎末看,如何安排加班完成项目和生活的关系
面试官问的面试题:澳柯玛结构和电控工程师面试题
主要是针对简历进行问题的提问,详细问了项目经历,问了冰箱最重要的三个标准,用机械知识设计一个自动关开门的冰箱,问了专利的详细内容
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