车好多集团怎么样？|面试经验|工资待遇

车好多集团的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？: 渠道事业部：渠道经理-大区经理-渠道事业部负责人大部分岗位需求都是外聘。有升职机会。渠道经理1W-2W
此信息由车好多集团员工[渠道经历]分享于2022年08月

车好多集团有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？: 有年终奖。年终奖按照月平均工资设置年底绩效，最后一个月一次性发放。渠道经理一般是3K-1w.绩效年底发放
此信息由车好多集团员工[渠道经历]分享于2022年08月

你觉得具有哪些特质的人更适合来车好多集团工作？: 哪些特质的人更加适合来这里工作：1、抗压能力较强（工作强度比较大）。绩效考核比较严谨。2、皮实，心态好。3、需要长期出差。每天不是出差路上就是在各种会议
此信息由车好多集团员工[渠道经历]分享于2022年08月

2021-05-19 | 网上申请

面试过程：

全程电话面试，一面是大区总，问了下工作经历和如何看到他们公司业务，问了下渠道经理的工作方式等问题，二面是vp，没怎么问。

面试官问的面试题：

1.离职原因是什么？ 2.为什么选择他们公司？ 3.如何看待跨行选择？ 4.渠道管理的要素是什么？ 5.期待的薪资范围是多少？

2021-02-18 | 熟人/朋友/介绍

面试过程：

一共三轮面试第一轮部门内部领导面试第二轮区域经理电话面试第三轮部门BOSS电话面试最后HR定薪

面试官问的面试题：

第一轮现场面试二三轮电话面试主要问了之前的工作情况离职原因居住地距离工作地的距离为什么工作的第一个公司是大公司后来I就是小公司。第三轮开头是自我介绍询问基本情况

车好多集团