人事会问你以前的职业经历,如果感兴趣,会多问你工作内容。下来就是问你对薪资的一个要求,这个很重要,说多了公司达不到就没有结果,差不多那就基本上没啥问题。人事觉得你可以,接着会让经理或者大区来面试你,看你的一个职业状态,能不能吃苦,这个工作主要驻外,很辛苦的。
面试官问的面试题: 1,你先介绍下自己的经历?可以对着简历来说下自己的工作经历,2,你为什么从上一家公司离职?这个要给自己一个合适的理由,不要抱怨太多。3.你自己对薪水的一个要求水平?我头一次面试,要的多了,直接拍死。后来第二次面试,就反问他们能提供多少,然后综合考虑自己要多少