储备工程师专题汇总
储备工程师专题汇总
岗位职责：
技术工程师储备队伍。入职后在生产一线工作锻炼，公司将持续提供相应的技能培训，并不定期进行内部选拔，表现优异者安排在相应的技术岗位就职。
任职要求：
1、专业要求：机械、机电一体化等相关专业优先。
2、素质要求：
（1）身体健康，能吃苦耐劳，有长期为企业服务的思想；
（2）有责任心，勤奋敬业，有良好的沟通能力，勇于奉献和承担责任，有团队合作精神以及创新能力；
（3）服从工作安排，遵守公司劳动纪律，规章制度；
（4）具备扎实的专业基础。
本公司招聘智能照明工程师：
电子、机电一体化、智能化技术等相关专业毕业生。能熟练运用CAD、PHOTOSHOP、CrowDraw等工具，抗压能力比较强，有较强的协调与沟通的能力，有较强的语言表达能力、分析能力和报告书写能力。身体健康，根据工作的需要，能适应出差。
薪资面谈，包住。
应届毕业生！！！
任职要求：
1、工艺工程师储备（5名）
职位描述: 工艺工程师负责产品加工流程规划、设计及配备相应生产资源，并指导现场生产，协调各个部门，并不断优化降低成本，将理论设计的产品通过生产制造转化为合格的实际产品。
职位要求：1、本科应届毕业生，机械及工程类专业；
2、熟练使用办公软件及CAD；熟悉UG、CATIA优先考虑。
2、产品工程师储备（10名）
职位描述: 产品工程师作为项目团队的主导，根据3D数据，完成最终产品生产。
职位要求：1、本科应届毕业生，机械类、工程类、材料类专业；
2、熟练使用办公软件及CAD；熟悉UG、CATIA优先考虑。
3、质量工程师储备（5名）
职位描述: 负责公司产品的内部质量控制；客户反馈问题的处理。
职位要求： 1、本科应届毕业生，专业不限，机械类专业优先
2、熟练使用办公软件
4、包装工程师储备（1名）(沿江工厂)
职位描述: 协调制造、质量、采购、客户部等部门，通过物流基础设施策划、筹建企业内部物流规划、设计，产品包装的设计、审批，供应商包装管理、物流现场信息管理等实现其核心职能。
职位要求： 1、本科应届毕业生，包装设计专业优先，物流、汽车制造、机电、机械专业；
2、熟练使用办公软件及PROE Wildfire V、CAD。
任职要求：
工程部 储备工程师 协助模具设计工程师工作 要求：会UG\CAD软件 专业要求：机械与设计
研发部 储备工程师 协助研发工程师工作 专业要求：机电一体化、机械设计等
岗位职责：
1. 学习并熟悉公司产品开发的流程，了解公司产品生产制造的流程和工艺；
2. 学习家电产品的相关知识，学习产品设计、检验等相关知识；
3. 配合产品开发或产品改进，协助工程师按时完成结构设计任务。具体可能是基本零件图纸绘制、装配图绘制；产品打样，样品装配；
4. 配合进行所设计的机械、结构件的检验工作；
5. 协助新开发产品的装配，调试。
任职资格：
1. 应届毕业生；
2. 机械或机电一体化专业、自动化专业、模具等相关专业，本科，具备相关设计及绘图知识；
3. 能熟练运用AUTOCAD和PRO-E；
4. 有志于企业技术工作或管理工作的人士。
任职要求：
1、电子、物理机械等相关专业， 大专及以上学历；
2、有电子产品的焊接、调试、装配工作经验；熟练使用办公软件及制图软件；了解电子电路相关知识；
3、有专研开发精神；
4、工作积极主动，身体健康；沟通协调能力较好；
5、能在一线岗位工作实习，能吃苦，看情况转至技术部或者品质部。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位要求：
1、应届毕业生，大专以上学历，机电或机械类专业毕业，熟练使用CAD、soliworks或Pre三种软件中其中二种软件；
2、良好沟通能力，工作有条理，勤奋能好学；
3、此岗位需先到车间实习，了解各工序生产流程，之后才开始从事设计工作；如不能到车间实习，应届生请勿投简历。
福利待遇：
1、月休4天，按国家法定节假日放假，有婚假、产假、丧假等，重要节日有节日礼品、节日晚会、抽奖等；
2、试用期即可购买社保，定期有免费的体检及旅游；
3、每月设有员工奖、技术能手奖、全勤奖，年底有年终奖；
4、生产员工有5个月的高温补贴及每月派发纸球、洗衣粉，在职员工介绍新员工入职满三个月有400元介绍费；
5、包食宿（三餐），办公室员工1--2人住一间宿舍，生产员工3--4人住一间宿舍。