服装设计师专题汇总
服装设计师专题汇总
岗位职责：
1、根据公司不同时期产品的主题、风格，进行款式的收集、开发及设计，配合制定公司产品每季的设计方案与目标，完成四季产品的设计与开发，在规定时间内完成产品图稿设计工作；
2、负责管理安排分配本设计组的全面工作，对选料、用料、配色及物料搭配的确认，根据产品规划方向完成产品设计方案，包括流行元素采集、面料、款式、版型等；
3、对款式设计的数量、风格、面辅料的选择、版型、以及产前样确认等工作的时间进度进行控制，提供产品生产细节，以确保产品研发工作的完成；
4、调研竞争对手品牌的销售状况，流行趋势，消费者需求等，结合自身品牌运营状况进行数据分析，不断优化产品线；
5、跟踪上市货品的销售状况，对销售环节中发生的问题，配合营销部及时解决；
6、配合公司每季订货会，讲解服装设计风格、理念。
7、提供服装陈列方案、搭配方案。
任职要求：
1、熟练操作CorelDRAW、Photoshop等电脑设计软件，熟悉服装制作工艺；
2、对时装流行风格有敏锐的洞察力，对色彩及面料流行有准确的判断力；
3、熟悉季度产品企划开发流程，具备良好的审美触觉、色彩敏感度及美术功底，能把握服装设计潮流与发展趋势，思维活跃、有创意、领会力及美感强、具良好的手绘能力；
4、熟悉服装工艺、版型及立体裁剪，思维活跃；
5、工作细心认真，积极主动，高效的执行力，有责任感和团队精神；
6、系列化设计能力强，可自主完成各主题系列设计。
7、懂摄影技术；
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求职位描述:
TailorX是一个新兴的的互联网服装品牌，坐落于世博园卢森堡馆，相比于现在的快销时尚理念，我们推崇的是更加注重生活质感的慢时尚生活方式，致力于打破传统高定昂贵的价格禁锢，更加快速、便捷、贴近平凡生活。
你是否厌倦了格子办公桌的封闭与单调？
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你是否向往一种自由平等的工作氛围？
你是否向往闲暇之余享有？
如果您是一位有情怀的服装设计师
想尽情的表达自己的想法与激情
请来这里与全宇宙的深井病做朋友
任职资格：
1.服装或美术设计相关类专业，有相关工作经验者优先；
2.能够将自己的设计独立制版，缝制，制作出完整的成品：
3.熟悉服饰成本构成、工艺制作、运作流程和操作规范，对面辅料工艺及成份有一定的认识；手绘功底扎实；
4.了解時尚品牌設計流程，熟悉商品企划，对时尚敏感度高。对于服装设计有自己的风格，提出设计产品的概念、款式、色彩的总体思路和方向等。
5.懂得运用coreldraw， Photoshop，illustrator等服装设计绘图软件；
6.能独立完成图稿设计制作、产品开发工作；並具有扎實美術功底，具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富
工作氛围：年轻人为主力，拥有现代化创新与活跃的发展思维；公司拥有环境优雅的餐厅，静谧怡人的秋千葡萄园，各种供公司员工休闲娱乐的设备（如台球案、游戏机、桌式足球、乒乓球、按摩椅、拳击台等），以及每月一到两次的公司内部酒会或party。
工作地点：本公司位于世博园卢森堡馆，黄浦江畔，充满艺术感的异国建筑，每个角落都能令人驻足的工作环境，可同步享受工作与生活带来的乐趣；
7月中旬将在新天地复兴SOHO3Q办公。
岗位职责：
（1）注重市场调查，了解本企业服装产品销售动态，了解穿着对象的生活状态与消费心理，及时开发应市产品。
（2）了解服装面料性能、风格、特色及价格，注重色泽、手感和光泽感，用现代最新潮流的服装辅料，设计创造出最新的款式，掌握成本基数，选定适时合理的款式定位。
（3）绘制服装效果图，并认真进行修改和设计答辩。
（4）配合打版组对企业的各类公共关系人员认真服务，提出优秀的个性化服装设计方案，使客户满意。
（5）团结设计人员，与工艺人员密切配合，调整设计效果，使设计符合本企业生产条件及市场的要求。
（6）建立设计及有关资料的档案，保管好有关图书资料。定期参加企业员工的教育培训工作。
（7）积极参加各类大奖赛，并借机会宣传本企业，为企业创品牌做出贡献。
（8）提出本部门各项管理制度的建议，报请上一级批准，贯彻执行场里的各项规章制度。
岗位职责：
1、参与产品策划、提出产品创意以及相关的市场传播需求。
2、围绕品牌策划及整体定位把握产品的设计，按主题展开产品图稿设计。
3、开发过程跟进、修改及确认。
5、以专业需求、功能性和时尚元素为设计实现基础，确保设计满足公司产品市场定位。
6、做好产品创新与成本控制的结合。
7、负责设计助理的培训、考核。
岗位需求：
1、男女不限，年龄在20-35周岁之间，大学本科以上学历，服装设计相关专业.
2、3年以上服装设计工作经验，对运动健身服装有一定的见解和认知。
3、拥有较强的美术功底，能熟练使用设计相关软件。
4、具有成功品牌设计经验。
5、有较强的责任心和团队协作精神。
岗位职责：
1、负责进行市场调研，了解女装装的发展方向、特点、流行趋势、专业技术、相关竞品、面辅料、相关资料等的搜集分析工作，并提交报告。
2、负责提交新产品设计开发计划（包括款式、面料、颜色、流行趋势等）；
3、严格执行设计、开发控制程序，负责服装类产品设计开发；
4、根据设计开发计划提交工作计划，并对其进行控制和执行；
5、负责设计创作、设计图、面辅料选用等，并完成与相关技术、材料的工作；
6、负责新产品的色样、面料样、初版样、一选样、二选样的确认和修改调整及跟进工作；
7、负责领导交办的其他工作各位职责：
任职要求：
1． 服装设计专业本科及以上学历毕业
2． 5年以上品牌服装设计相关工作经验
3． 有良好的手绘款式图及电脑绘图功底，熟练使用photoshop AL 等绘图软件
4． 具有良好的沟通及团队协作精神，具备较强的理解，领悟能力和创造力，有进取精神，对工作认真负责。
5． 有敏锐的时尚触感及流行时尚的捕捉能力，熟悉女时装市场，能够准确把握女装流行趋势
6． 对服装版型 工艺 面料有一定认知
岗位职责：
1、会用软件设计出适合本公司产品市场的图案花型
2、可以根据每季度的流行趋势制作企划方案，确定研发方向
3、可以系列化设计出每季度的公司产品
4、掌握整体产品的操作流程
任职资格：
1、服装设计、平面设计等相关专业，大学专科及以上学历；
2、具有美术基础、色彩控制能录强、想象力丰富，富有创意及执行力；
3、准确把握市场动态，及时推出符合市场的款式造型；
4、熟练掌握PS、CDR、IA等绘图设计软件的运用；
5、责任心强，有团队合作精神，创新精神和良好的沟通能力和组织协调能力；
6、年龄25--45周岁；
7、服装设计工作经验至少两年以上。
任职要求：
来公司面试时需要准备以前作品以及曾经设计过的成衣图片等
职位描述：
1、熟悉设计、生产流程，熟悉服装基本工艺，基本掌握面辅料材质知识；
2、具有独立的设计开发能能力；
3、熟悉掌握服装色彩搭配和款式搭配；
4、根据季度灵感主题收集咨询图片，进行独立款式开发（包括设计完整性、独立和版师、车工进行沟通协调及大货生产可实施性）
岗位要求：
1、3年以上设计工作经验；
2、较强的团队合作精神
3、吃苦耐劳，主动完成每项工作安排
岗位职责：负责童装的设计与款式的开发；
收集流行资讯,包括时装发布会,童装流行主题,流行色等信息；
配合打版组提出优秀的个性化服装设计方案；
任职要求：服装设计专业大专以上学历；能够熟悉操作PS等设计软件，具有相关工作经验一年以上，也欢迎优秀的应届毕业生加入；具备认真踏实的工作态度；学习能力强，良好的执行力，能承受一定的工作压力。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责
1、 根据项目要求负责项目有关服装方面的设计与制作；
2、 负责优秀案例、技术及资源的整理；
3、 配合项目经理制定工作进度。
任职资格
1、 服装设计、平面设计等相关专业，大学专科及以上学历；
2、 两年以上相关工作经验，手绘能力强者优先；
3、 具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富；
4、 积极肯干，吃苦耐劳；具有创新精神及团队协作精神；
5、 责任心强，有团队合作精神，有良好的沟通能力。
6、 富有创意及执行力，有责任感、表达能力
要求：
1、大专以上学历，对酒店制服的流行趋势有较强的敏感性；
2、服装手绘稿熟练，图片美观大方，熟悉photoshop, CAD, coreldraw等绘图相关软件；
3、独立完成客户要求的设计稿件，听从设计主管安排完成各项工作，有一定的团队合作精神。
4.稳定性好，公司提供良好的薪资待遇及其岗位晋升机制！
5、应聘时请带上相关设计稿件。
6、上五休二，缴纳园区公积金！
岗位职责：
任职要求：1.大专相关科系学历以上 2.从事服装设计及管理工作5年以上 3.熟练操作photoshop、coreldraw软件 4.能吃苦耐劳，具备良好的品格操守及沟通能力 5.有从事外贸欧版设计三年以上
1、参与公司全盘产品的企划与研发。
2、负责产品设计，明确设计主题及概念。独立完成原创设计，且对其他设计师或助理进行专业引导、帮助。
3、配合项目经理制定工作进度。
任职资格：
1、服装设计、平面设计等相关专业，大专、本科及以上学历；
2、1-2年相关工作经验，手绘能力强者优先。
3、具有扎实的美术基础，色彩控制能力强，想象力丰富，富有创意及执行力；
4、积极肯干，吃苦耐劳；具有创新精神及团队协作精神；
5、责任心强，具备良好的沟通及表达能力。
岗位职责：
任职要求：
1、女，20~30岁，身体健康，稳定性好。
2、中专以上学历，有服装厂设计岗位工作经验1年以上，服装设计对口专业可放宽经验要求；
3、熟练操作CAD等设计软件；
4、工作认真负责，能接受考核。
工作地点：广州
岗位要求：
1.有服装设计工作经验一年以上，应届生亦可；
2.熟悉服装面料及辅料色彩搭配；
3.熟练运用Photoshop；
4.纺织服装专业优先；
5.有英语基础优先。
岗位职责：
1.负责管理某品牌产品的设计方向；
2.确定初步设计定型；
3.以专业需求、功能性和时尚元素为设计实现基础，确保设计满足公司产品市场定位；
4.按规定时间完成产品系列设计图稿；
5.跟进初版制作完成。
职位描述：
1、根据公司品牌商品定位，结合市场行动态及流行趋势，制定开发方案；
2、跟进制版及样衣制作；
3、独立完成系列产品款式图设计，配备原辅料；
4、了解掌握面料的性能并能恰当的运用等；
任职资格：
1、服装设计、艺术设计等相关专业大专以上学历；
2、具有2年以上女装品牌设计师工作经验，能够准确把握品牌风格及市场需求，熟悉设计研发工作流程；
3、熟练掌握Photoshop/ CorelDraw/AI等绘图软件；
4、具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富；
5、具有创意及执行力、责任心强、有团队合作精神，有良好的沟通能力。
6、时尚感强，熟悉各类女装面料、工艺，色彩感强，对颜色和质地、做工敏感;
7、 掌握产品设计的方法和技巧，了解行业内的设计动向;
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
岗位职责：
1.及时把握市场流行信息、面辅料等趋势信息，结合流行趋势并配合公司产品计划进行产品开发 ；
2.根据市场流行趋势及开发计划设计出图；有打板制作样衣的能力优先考虑。
3.协助团队产品开发，与纸样师沟通制作工艺，完成每一季度新品样衣的制作，跟进产品开发的进度和质量 ；
4.跟踪货品的销售状况，在销售中发现问题、分析情况，提升开发质量。
任职要求：
1.大专以上学历，服装设计专业，2年以上品牌时尚女装设计及产品研发经验，具备扎实的绘图等专业功底；熟练操作电脑设计软件（PS、CorelDRAW等）。
2.熟悉掌握服装设计、开发全过程，熟悉服装制作流程工艺标准，具有良好的服装审美力和创造力，精通面料知识，可独立设计服装系列；
3.能够运用专业知识，根据公司的发展规划和市场调研，确定品牌服装的发展方向，具备品牌服装先进、完整的设计理念；有创新精神，善于捕捉运用流行元素；
4.良好的职业道德，优秀的沟通能力，责任心强，有团队合作精神。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求