快递员专题汇总
快递员专题汇总
岗位职责：
1、负责日常收件、送件等工作、做到安全、准时收送快件，及时返回货款；
2、负责对客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害；
3、指导客户填写相关资料并及时取回；
4、整理并呈递相关业务单据和资料；
5、对客户的关系进行维护，以及客户咨询的处理和意见的反馈；
6、领导交办的其他工作；
岗位要求：
1、1年以上同岗位经验；
2、了解零担配送流程；
3、对突发事件进行处理的能力，有电动三轮车驾驶资质；
4、高度的工作热情，良好的团队合作精神，认真，有较强的敬业精神；
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
招聘要求：
1、高中及以上学历;
2、熟悉当地地形;
3、吃苦耐劳,人品端正,做事仔细认真;
4、自备交通工具，三轮车需带车棚（可以喷漆的）
5、无纹身、无不良记录
6、工作地点：全市就近安排
7、工资：底薪2500+提成；
8、公司不提供食宿，食宿补贴300元/月；
9、全勤奖200元/月；
10、有大型快递公司工作经验者优先录用。
岗位职责：
1. 熟悉岗位所属区域的地理环境，具备有效规划收派路线的能力；
2. 具备正确处理运单、包装、标识快件等，并正确处理快件送达客户处的常见问题；
3. 负责及时回收散单货款和月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐；
4. 较强的客户沟通能力，和客户开发能力；
5. 及时处理客户异常，提高客户满意度，提升德邦快递形象；
岗位职责：
1.负责所属区域客户的日常收派件服务；
2.负责所属区域客户的日常维护。
任职要求：
1.18-30岁之间，户籍不限；
2.学历高中以上即可；
3.无不良嗜好，吃苦耐劳，有团队意识，看重长期稳定发展。
岗位职责：负责线下直营营业部的日常配送，提升营业部的营业额、发货额以及客户量
执行与推广营业部的营销活动，搜集掌握竞争对手门店产品等动态信息
任职要求：自备三轮车或者面包车（公司提供补贴）
善于沟通，
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求
岗位职责：
1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回；
2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回；
3、整理并呈递相关业务单据和资料；
4、客户的维护，客户咨询的处理和意见的反馈；
5、突发事件的处理。
任职资格：
1、初中及以上学历；
2、熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先；
3、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；
4、身体健康，无不良嗜好。
工作时间：做六休一
从小商品城到物流公司的区间配送工作。公司提供送件三轮车。
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此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求福利待遇：
1、依法缴纳社会保险和住房公积金；
2、提供系统的培训（新员工培训，岗位技能培训等）；
3、公司按照经营状况发放忙季奖金、年终奖金；
4、根据员工工作经验及努力程度每年两次晋升及调薪机会。
5、管理层每年不低于四次旅游。
岗位职责：
根据站长的安排对货品进行配送
任职资格：
1、能听懂普通话和会说普通话；
2、身体健康，无传染性疾病，无不良嗜好；
3、在杭州生活工作半年以上，会驾驶电瓶车，身体外观整洁；
4、肯吃苦，服务意识强。
工作时间：
做六休一，节假日加班正常支付三倍加班费
面试地点：杭州市拱墅区潮王路225号红石中央大厦406室
岗位职责：
1、负责站点日常运作，熟悉快递公司配送流程；
2、负责建设、完善并优化区域项目的管理制度、操作规范与流程，对站点、配送人员员及项目现场管理人员进行业务培训，并指导、监督执行，以规范操作；
岗位要求：
1、 身体健康。
2、一年以上物流配送管理经验，熟悉快递公司配送流程，有快递公司经验者优先考虑。
3、有一定的组织、领导能力、沟通能力、能全面的处理和解决问题，有培训站点、配送人员经验。 上班地址：松江九亭、长宁古北、杨浦中原
岗位职责：
1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回；
2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回；
3、整理并呈递相关业务单据和资料；
4、客户的维护，客户咨询的处理和意见的反馈；
5、突发事件的处理；
6、能够依据公司标准操作流程，进行日常收派件工作；
7、有针对性的发掘客户；
8、能够根据公司要求包装快件、填写运单。
任职要求：
1、高中及以上学历，大专学历优先；
2、性别要求：不限；
3、熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先考虑；
4、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；
5、身体健康，无不良嗜好；
6、自备交通工具（有牌照）：
a、电动车（最好为载重王60V-80V双电瓶，价格在1200元-1800元）第一月薪资足够买二辆电车，小投入大回报!!
c、自带三轮车需带蓬；
岗位职责：
1.负责所在片区的快递业务开发；
2.负责所在片区的代售网点开发与维护；
3.负责所在片区的快递件派送；
4.协助经理进行各项市场营销活动的推广；
5.协助经理对所在片区的货物的接送；
6.协助网店的货物分拣；
7.其他经理交代的临时事宜。
任职要求：
1.高中及以上学历，电脑操作熟练， 能独立完成录单工作；
2.自带电动车/摩托车/三轮车，公司提供车补；
3.吃苦耐劳，勤快，能主动开发快递业务；
4.服从工作安排，能及时完成各项任务。
待遇：底薪2080+绩效奖金2000+车补200+餐补338，试用期三个月保底3640+餐补+车补，工资4200左右。
具体工作地点：根据个人意愿就近安排。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求岗位职责：
1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回；
2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回；
3、整理并呈递相关业务单据和资料；
4、客户的维护，客户咨询的处理和意见的反馈；
5、突发事件的处理。
任职资格：
1、初中及以上学历；
2、熟悉当地地形，有同行业工作经验者优先；
3、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；
4、身体健康，无不良嗜好。
岗位职责：
1、负责线下直营营业部的日常配送，提升营业部的营业额、发货额、客户量；
2、执行与推广营业部的营销活动，搜集掌握同行及竞争对手的门店产品等动态信息；
3、面向客户端提供优质的营销服务、派送服务、帐款服务、及其他各项体验式服务；
4、协助营业部经理完成其他工作内容。
任职要求：
1、高中或以上学历， 20-35岁，身高168以上，形象气质佳，开朗外向；
2、具有电商、快递、零担行业线下门店工作经验优先；
3、具备良好的沟通能力、服务意识、客户导向；
4、作6休1，自带电瓶车，熟悉当地或局部地区交通路线。
岗位职责：
1 协助公司操作人员到杭州市区的签证中心递交签证材料或和取护照等相关工作。
2. 善于沟通，反应灵活可以处理突发状况，工作效率高执行力强，踏实肯干。
3. 能适应外勤的工作环境，学习能量强。
任职要求：
1、工作认真仔细，为人踏实稳重，有良好的团队合作意识和沟通能力。
2、会骑电动车。
目前公司业务发展较快，如果你有信心和团队一起快速发展，如果你有信心通过个人业绩在2016年底走上大区经理的岗位，加入我们是正确的选择。
岗位职责
1、负责指定区域内的客户开发及维护（餐饮行业）；
2、熟悉冻品优先；
3、负责区域内的电商相关推广；
4、负责区域内的新品推广、线下活动执行；
5、负责区域内客户异常情况处理，线下客户投诉处理；
6、通过大数据分析，找出异常客户并做跟进维护；
7、收集相关市场信息，并反馈到相关部门，辅助完成新品引进；
8、领导交办的其他事务。
任职要求
1、食品、烹饪、市场营销、采购类等相关专业优先；
2、熟悉冻品食材者优先考虑；
3、具备吃苦耐劳，积极主动的工作态度，良好的沟通能力，较强的团队协作意识。
4、有地推工作经验的优先，有餐饮行业工作经验的优先.