物业管理员（岗位职责共20条）

职位描述

岗位要求：

1、协助主管管理区域内设备维修和保养、设施的安全性和完好率；

2、组织编审及完善设备运行保养规程，设备设施大、中修计划和设备更新改造计划以及设备大、中修方案的编审，并组织、监督实施。

3、协助部门主管组织对系统设备的故障、事故进行调查分析，提出处理意见。  

4、配合部门主管与相关部门协调做好安全、消防、环保及卫生防疫工作。  

5、完成部门临时交办的其他工作。

工作职责：

1.高技及以上学历； 

2.物业管理相关专业优先，有一定物业管理工作经验者优先； 

3.熟练操作计算机，并熟练使用各种办公软件； 

4.良好的人际沟通能力和客户服务技巧，思维敏捷，应变能力强。 

5.有较强的组织协调能力，良好的职业道德和团队合作精神。

物业助理（岗位职责共20条）

[职称要求:不限]
职位描述
主要职责： 1、 交楼前房屋内部的日常管理； 2、 跟进交楼前、交楼后的验房工作； 3、 对验房过程中发现的问题及时联系相关单位跟进执修； 4、 接待收楼业主按程序交楼并陪同业主至现场验房，记录验房缺陷情况； 5、 对有缺陷单元的维修进行全程跟进，确保在规定的时间里完成； 6、 陪同业主进行二次验收。完成全部交楼程序。 职位要求： 1、年龄：28岁或以下 2、性别：不限 3、教育程度：大学专科或以上学历 4、主修科目：物业管理、酒店管理、或相关科目 5、工作年资：1年以上 6、相关工作经验：1年以上相关工作经验，具物业管理行业相关资格 7、语言能力：流利普通话 8、电脑技能：熟练操作办公软件 9、个人性格：服务意识强，处事灵活，能承受一定的工作压力