面试官nice，比较关注拓展经验。主要工作包括扶持专卖店和拓展新开店。面试了大概40分钟，2轮，一轮hr，一轮主管经理

自我介绍，说下过往工作情况，着重介绍下过往的招商拓展经验。第二轮面试需要巡店，做份巡店报告PPT，介绍下对店面的了解 等等

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工作经历，管理经验，品牌理解，主要看对团队的认知和对出差是否能接受，管理的方法和经验职责，还有工作经验中有哪些沉淀和自己是怎么看待公司的，还有自己的规划

工作经历，管理经验，品牌理解，主要看对团队的认知和对出差是否能接受，管理的方法和经验职责，还有工作经验中有哪些沉淀和自己是怎么看待公司的，还有自己的规划

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