海外管培生 专题汇总

海外管培生 面试经验分享列表,共13

| 网上申请
面试过程:

网申,校招岗,一面(可能是HR面),电话面试
整个面试体验并不是很好,面试官用充满讽刺的语气评价我的实践活动,还问为什么现在还投简历,是不是没工作?还说应聘的都是海外硕士,意思是说我学历不行(没明确说我学历不行,当然我学历确实不行,感谢面试官的坦诚),当然这个要辩证的去看待,也许是面试官故意制造一些压力给应聘者,考验应聘者的抗压能力,这种情况大家要注意。
面试官问了学习成绩、学过哪些专业课、口语水平(现场用英语自我介绍或介绍公司)、对职业的认识(规划),基本就这些吧,可能会有遗漏。
面试结果应该是寄了,口语稀烂,自己也能感觉到面试官的态度。
打铁还需自身硬,主要是自身硬件(学历不够,二本)和软件实力(英语)都不够,也怨不得别人,兄弟们加油,希望这个经验能够帮助后来人。

面试官问的面试题:

面试官问了学习成绩、学过哪些专业课、口语水平(现场用英语自我介绍或介绍公司)、对职业的认识(规划),基本就这些吧,可能会有遗漏。

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| 校园招聘
面试过程:

分为三面,第一面简历初筛,做个简单的谈话,第二面有口语面试,很短暂,主要问题就是对于外派的看法,为什么想要外派,以及你父母对于外派的看法。然后另一个hr负责分析你的简历,通过后给你发ip测试,最后有一个终面就结束 了

面试官问的面试题:

1.为什么想要外派
2.父母对于外派的看法
3.你是否能适应外派的生活
4.海外管培生淘汰率为30%你有什么准备嘛
其他的面试问题,暂时没有了,我还差终面但是由于今天海外管培必须要会西班牙语,被通知更换岗位,我就放弃了

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| 校园招聘
面试过程:

hr会发短信去通知,通知后提前在等着,在此之后会进腾讯会议去等待面试,最后在腾讯会议中进行面试。

面试官问的面试题:

校园的经历是怎么样的?自己学的专业跟职业的规划有什么联系与关系?怎么知道公司的?怎么看待这个岗位?

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