面试三次，第一次营服负责人单独面试，半个小时了解了一下我的基本情况，对保险看法，以后打算一大堆的，还有一段自我介绍。。。。。。过后实习学习了一个月，然后是第二次，支公司负责人，副总，营服经理，人事部经理面试我自己，一个小时，问了好多问题，方方面面，家人情况，在校学习情况，实习情况，实习感想与成果，为什么考这么多证，有什么用和打算，还问了我对几个同事的看法。总之时间很长，站的我头发晕。然后没几天去分公司面试，这次领导级别更大，分公司总经理和几个副总，五六个人，面试时间二十分钟，一共在面试室待了四十多分钟，和另一个人同时面试的，还问了我对所实习公司看法，营服存在问题等，还问了一个专业词语意思，我没答对。最麻烦的面试，没有之一，而且坑太多。

富德生命人寿综合内勤面试题

有什么职业规划，，，对保险的认识，，，家人支持干保险行业吗，，，实习学会了什么，，，好多问题记不清了。保险内勤不好进去，外勤想进都进，随时欢迎，好多内勤是外勤转的，不过这两年对学历要求又高了，内勤事多，好点的就是没有业绩压力。。。。

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我面试的是县级的富德综合内勤，首先去公司和发布招聘信息的小姐姐聊了一会,然后由小姐姐带我去主管领导那里进行一面,一面很快,并且通过了.然后说公司老总不在,电话通知我二面,两三天左右,去面试.公司老总很随和,就是谈谈人生,聊聊工作相关问题,问问加班和薪资要求,十几分钟,通过之后就让准备准备体检和培训.

富德生命人寿综合内勤面试题

1.请做一个简单的自我介绍?
2.对富德有什么了解,能不能接受富德的工作环境?
3.从原来单位离职的原因，选择富德的原因?
4.加班能不能接受,对加班有什么要求,薪资有什么要求？

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1面人事简单了解一下之前的工作经历和情况而已，2面是老总，问了性格是内向还是外向，能不能接受去县城工作，工作技能。

富德生命人寿内勤人员面试题

1.简单描述一下过去的工作经历。2.为什么离开之前的公司。3.为什么在之前的单位待那么久，现在想换工作。4.为什么选择这份工作。5.能不能接受去县城工作。6.性格是不是比较内向。

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